Rechtsanwalt / Rechtsanwältin 80-100 % (alle)

Werde Teil des AEW Teams, pack mit an und bewege mit uns die Energiewelt. Wir sind ein integrierter Energiedienstleister des Kantons Aargau. Wir engagieren uns mit der Produktion von Strom und Wärme/Kälte sowie als führende Netzbetreiberin und Lieferantin für unsere Kunden. Für die Stromproduktion fokussieren wir auf Wasserkraft sowie Solar- und Windenergie. Freue dich auf ein erfahrenes, durchmischtes Team und spannende Themen.

Deine Aufgaben

• Rechtliche Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung und der Geschäftsbereiche in Rechtsfragen, Verfassen von Rechtsschriften, Gutachten und Stellungnahmen
• Wahrnehmung der Funktion der Datenschutzverantwortung der AEW als Teil der Compliance
• Eigenverantwortliche Leitung und Bearbeitung von Datenschutzanfragen, einschliesslich Verhandlungen, Abklärungen sowie der Erstellung von Stellungnahmen und weiteren rechtlichen Dokumenten
• Entwicklung und Umsetzung interner Schulungen, Reglemente, Weisungen und Compliance-Richtlinien zum Datenschutz
• Rechtliche Unterstützung des Beteiligungsmanagements, unter anderem durch das Führen von Verwaltungsratssekretariaten

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (lic. iur. oder MLaw)
• Anwaltspatent (Ausnahmen möglich bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung)
• 2–5 Jahre Berufserfahrung in den relevanten Bereichen, idealerweise mit Erfahrung im Datenschutzrecht
• Vertiefte Kenntnisse im Energierecht, IT-Recht, Sachenrecht, Schuldbetreibungs- und Konkursrecht oder allgemeinen Vertragsrecht von Vorteil
• Ausgeprägtes Interesse an Energie-, Wirtschafts- und Organisationsfragen
• Selbstständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohe Belastbarkeit
• Versierter Umgang mit IT-Anwendungen und Affinität für digitale Arbeitsprozesse

Unser Angebot

• Eine spannende Tätigkeit in der dynamischen Energiebranche bei gleichzeitig familiärem und von Wertschätzung geprägtem Arbeitsumfeld
• Interessante und herausfordernde Aufgabe in einem motivierten und kollegialen Team
• Verschiedene wählbare und attraktive Jahresarbeitszeitmodelle
• Eine ausserordentliche finanzielle Unternehmenserfolgskomponente sowie ausgezeichnete Sozialleistungen
• Interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Moderne Büroräumlichkeiten an zentraler Lage sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
• Kostenlose Parkplätze, Mobiltelefon, Reka-Checks und diverse weitere Fringe Benefits

Interessiert? Wir sind gerne für dich da!

Fragen zur Stelle

Fabian Möller
Leiter Legal & Corporate Services
+41 62 834 24 28

Fragen zur Bewerbung

Rahel Fries
Rekrutierungspartnerin
062 834 22 47