Grafiker/in
Key information
- Publication date:10 February 2025
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Unlimited employment
- Language:English (Fluent), German (Native language)
- Place of work:Sursee (Luzern)
Die hostettler ag sursee bietet alles für Motor- und Fahrradbegeisterte. Sie ist Inbegriff für den Import von Motorrädern, Rollern und Elektrozweirädern der Marke Yamaha sowie Bekleidung und Zubehör von bekannten Topmarken, unter anderem mit der führenden Schweizer Eigenmarke iXS. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und talentierte Persönlichkeit.
Aufgabengebiet
Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsstellen werden nicht berücksichtigt.
Aufgabengebiet
- Entwurf, Layout und Reinzeichnung von Offline Medien wie Katalogen, Broschüren, Inseraten, Flyer, POS-/Messe-Materialien, etc. inkl. Druckauftragsvergabe, Abnahme & Überwachung
- Entwurf und Layout von Online Medien wie Web-Grafiken, Newsletter-Grafiken und Social Media, Präsentationen, Templates, Illustrationen, etc.
- Entwicklung und Realisation von Kommunikationskampagnen im Rahmen des CI/CD
- Entwurf und Layout von Web-Projekten
- Professionelle Bearbeitung von Bildern für Web- und Druckanwendungen
- Pflege & Unterhalt der Datenablage
- Abgeschlossene grafische Ausbildung (Mediengestalter, Visueller Gestalter, Grafik Designer, oder vergleichbare Ausbildung, 3-5 Jahre Berufserfahrung)
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bildbearbeitung, Typografie, Fotografie, Video und Social Media
- Fundierte Software Kenntnisse wie Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop, Premiere, XD, After-Effects) sowie MS-Office auf Windows
- Freude und Begeisterung für die Themenfelder Motorrad und Sport
- Interesse und Affinität für zeitgenössisches Design, Fotografie und digitale Medien
- Hohes Mass an Kreativität sowie einen hohen Anspruch an Umsetzungsqualität
- Stilsichere Deutschkenntnisse sowie von Vorteil gute Englisch- und Französischkenntnisse
- Flair für Textentwicklung sowie für Marketing-/ Kommunikations-Themen
- Ein innovatives Unternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld
- Gründliche Einarbeitung und aufgestellte Arbeitskollegen und -kolleginnen
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Interne und externe Weiterbildungsangebote mit Aufstiegsmöglichkeiten
- Gleitzeitmodell und 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren: 6 Wochen)
- Möglichkeit von Homeoffice und Ferienkauf
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf alle Produkte der hostettler group
- Vielseitige Events und Veranstaltungen
- ...und viele weitere Benefits!
Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsstellen werden nicht berücksichtigt.
Contact
Tim DistelHR Business Partner
