Für unsere Kundin, eine etablierte schweizerische Non-Profit-Organisation, die sich für mehr Selbstständigkeit und Lebensqualität von Menschen mit eingeschränkter Mobilität einsetzt, suchen wir nach Vereinbarung eine engagierte und fachlich versierte Person für die Leitung des Personalbereichs.
Leiter*in Personal (80-100%)
AUFGABENBESCHREIBUNG
Verantwortung für die operative und strategische Personalleitung von rund 220 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in der Schweiz
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Belangen
Führung und Weiterentwicklung eines kleinen HR-Teams
Planung und Organisation von Weiterbildungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Verantwortung für lohnrelevante Prozesse, das Personalbudget sowie den Jahresabschluss der Sozialversicherungen
ERFORDERLICHES PROFIL
Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Führungsposition
Fundierte Kenntnisse in sämtlichen HR-Prozessen, inklusive Jahresabschluss
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Französischkenntnisse (weitere Sprachkenntnisse von Vorteil)
Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz
Vertrauenswürdige, kommunikative und strukturierte Persönlichkeit
Organisationstalent mit der Fähigkeit, Prioritäten klar zu setzen
Angebot
Eine sinnstiftende, vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
Ein engagiertes und unterstützendes Team
Weiterbildungsmöglichkeiten und fachlicher Austausch
Attraktive Sozialleistungen und eine kooperative Arbeitskultur
Möchten Sie mit Ihrer Arbeit einen wertvollen Beitrag leisten? Der beauftragte Senior Consultant, Herr Lukas Steiner freut sich auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf mit Foto sowie sämtliche Zeugnisse, Diplome).