Bist du bereit, die Zukunft der Lebensmittelproduktion zu gestalten? Als Leiter Engineering bringst du deine Expertise ein, um Investitionsprojekte an unseren Standorten Buchs AG, Meilen und Birsfelden voranzutreiben. Gemeinsam im Team schaffen wir Genussmomente, die uns stolz machen - und feiern unsere Erfolge!

Wichtige Hinweise: Bewerbung ohne Motivationsschreiben! Geniess in der gesparten Zeit eine feine Chocolat Frey ?

Was du bewegst

• Du führst fachlich ein Team von 15 Engineering-Projektleitern und steuerst Investitionsprojekte in den Bereichen Kaffee, Schokolade, Glacé & Biscuits
• Du entwickelst Engineering-Partnerschaften und stellst die Governance-konforme Freigabe von Projektphasen sicher
• Du verantwortest das Stakeholdermanagement, indem du eng mit den internen SCO-Leitern, dem Leiter Finance sowie dem zentralen Leiter Engineering und Instandhaltung der Migros Industrie Gruppe zusammenarbeitest
• Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs voran und definierst Engineering- und Projektmanagement-Standards
• Du leitest den Fachbereich Instandhaltung und führst eine direkt unterstellte Fachperson (Leiter Instandhaltung Segment)

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) im Bereich Maschinenbau oder Lebensmittel-/Wirtschaftsingenieurwesen
• Berufserfahrung: 5-15 Jahre Berufserfahrung in Senior Positionen im Engineering-Bereich, insbesondere in kontinuierlichen Produktionsprozessen
• SAP-Erfahrung und hohe digitale Affinität
• Überzeugende und integrierende Kommunikationskompetenz
• Effiziente, exakte und zielstrebige Arbeitsweise
• Deutsch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten

• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen
• Gezielte Förderung: Jährliche interne Talent- und Entwicklungsgespräche
• Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
• Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
• Cumulus-Punkte: 3-fach Cumulus-Punkte auf Food und 6-fach auf Non Food-Artikel
• Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
• Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr)

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Fachgespräch mit Case-Präsentation
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Herr Patrick Mawete
Senior Recruitment Business Partner
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