Projektleiter Netzdienstleistungen 80-100% (m, w, d)

Publication date:
08 April 2025
Workload:
80 – 100%
Contract type:
Unlimited employment
Place of work:Rapperswil-Jona

Job summary

Join our innovative company in Rapperswil-Jona, focusing on energy and infrastructure. Enjoy a dynamic work environment with great benefits!

Tasks

Lead energy supply and network infrastructure projects from start to finish.
Develop submissions for the Federal Electricity Inspectorate (ESTI).
Foster client relationships and actively pursue new opportunities.

Skills

Technical training with further education in network management or engineering.
Strong communication and negotiation skills for effective collaboration.
Ability to work independently while being a flexible team player.

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Spannende Aufgaben

Projekt- und Bauleitung in den Bereichen Energieversorgung und Netzinfrastruktur vom Projektstart bis zum erfolgreichen Abschluss schweizweit (Projekt- und Ausführungsplanung, Arbeitsvorbereitung und Nachbereitungen, Bauherrenvertretung sowie Kundenberatungen, Statusrapporte, Abschlussdokumentation)

Ausarbeiten von Eingaben für das Eidg. Starkstrominspektorat (ESTI)

Aktive Kundenakquise sowie Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen

Verantwortlich für die Kosten, Termine, Qualität und Sicherheit über alle Projektphasen hinweg

Zusammenarbeit mit Kunden, Behörden, Planungsunternehmen, Grundeigentümern, Lieferanten und internen Stellen zur Sicherstellung optimaler Projektergebnisse

Entwicklung und Bewertung von Lösungsansätzen, Analyse von Aufträgen, Klärung der Anforderungen und Erarbeitung von Variantenvergleichen sowie Ausführungsprojekten mit Kostenschätzungen

Was Sie mitbringen

Fundierte technische Grundausbildung mit Weiterbildung zum Netzfachmann, Netzelektrikermeister, Techniker HF oder Elektroingenieur FH

Mehrjährige Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Infrastruktur- oder Energieprojekten, vorzugsweise im Umfeld eines Energieversorgungsunternehmens

Nachweisbare Führungserfahrung von interdisziplinären Teams sowie in der Zusammenarbeit mit externen Partnern

Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise

Hohe Eigeninitiative

Teamfähigkeit, Flexibilität und ein starkes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein

Hoher Kundenbezug sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild mit einwandfreien Umgangsformen

Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute MS-Office-Kenntnisse

Bei uns erhalten Sie unternehmerischen Freiraum und die interessante Möglichkeit, die Entwicklung einer zukunftsträchtigen Unternehmung mitzugestalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was für uns spricht

Markt- und leistungsgerechte Löhne

Markt- und leistungsgerechte Entlöhnung mit Erfolgsbeteiligungssystem, fortschrittliche Sozialleistungen, attraktives Spesenreglement. Kostenlose Arbeitskleidung, attraktive Dienstaltersprämien, Mitarbeiterrabatte (Sponsoringpartner, Reka, Freizeitangebote, etc.), Gratisparkplatz, Poolfahrzeuge (Auto/E-Bike) stehen zur Verfügung.

Individuelle Mitarbeiterförderung

Individuelle Mitarbeiterförderung, breites internes Schulungsangebot, Beteiligung bei externer Aus- und Weiterbildung. Schulungen zur Förderung von Arbeitssicherheit und Gesundheit.

Zentraler Arbeitsort

Zentraler Arbeitsort in Rapperswil-Jona. Nahe gelegene Einkaufs- und Verpflegungsmöglichkeiten. Moderne Infrastruktur, offene Raumstrukturen, Begegnungszonen, Stehpulte und Möglichkeiten für Home-Office.

Flexible Jahresarbeitszeit

Flexible Jahresarbeitszeit, mind. fünf Wochen Ferien, gleitende Arbeitszeit mit Vorholzeit für Betriebsferien und Brückentage, Möglichkeit von Teilzeitarbeit und unbezahltem Urlaub.