Anlagenführer EFZ Schokolade Aargau (w/m/d)

Liebst du es, technische Herausforderungen zu meistern und gleichzeitig mit Lebensmitteln sowie Menschen aus verschiedenen Kulturen zu arbeiten? Fühlst du dich in der Welt grosser Produktionsanlagen wie zu Hause? Dann werde Teil unseres Genuss-Segments bei der Migros-Industrie, wo Chocolat Frey, CoffeeB, Café Royal und Crème d'Or auf dich warten!

Wichtige Hinweise: Bewerbung ohne Motivationsschreiben! Geniess in der freien Zeit ein feines Stück Schokolade ?

Was du bewegst

• Eigenverantwortliche Einstellung, Bedienung und Überwachung unserer Produktions- und Abfüllanlagen in der Kakaoverarbeitung
• Eigenständige Bearbeitung der geplanten Fertigungsaufträge
• Dokumentation der Qualitäts- und Prozessparameter
• Selbständige Reinigung der Fertigungslinien anhand der Vorgaben
• Aktive Mitwirkung in Team-Meetings und im KVP
• Erkennen von Wartungsbedarf und Unterstützung bei der Störungsbehebung

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) als Anlagenführer, Lebensmitteltechnologe bzw. vergleichbare Qualifikation (z.B. Bäcker/Brauer/Müller) (m/w/d)
• Berufserfahrung: 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Produktionsumfeld in der Lebensmittelbranche
• Bereitschaft für 2- bis 4-Schichtarbeit (wenn nötig Wochenende) und entsprechende Mobilität
• Klares Bewusstsein für die hohen Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienestandards
• Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Hohe Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
• Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: Sehr gute Verkehrsanbindung und gratis Parkplätze
• Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
• Handy-Abo: Spitzenpreise auf Handy-Abos bei Galaxus Mobile, Sunrise oder Wingo - bereits ab CHF 10.- / Monat
• Cumulus-Punkte: 3-fach Cumulus-Punkte auf Food und 6-fach auf Non Food-Artikel
• Sport- und Fitnessangebote: CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
• Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Probearbeiten
• Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Severine Jegge
Recruitment Business Partner

Apply via WhatsApp.

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