Sachbearbeiter/in Human Resources, 100%
Key information
- Publication date:18 February 2025
- Workload:100%
- Contract type:Unlimited employment
- Language:German (Native language), English (Basic knowledge), French (Basic knowledge)
- Place of work:Im Wannenboden 16, 4133 Pratteln
Die Konapharma AG ist ein erfolgreiches, innovatives schweizerisches Privatunternehmen mit Sitz in Pratteln bei Basel, das im Bereich der pharmazeutischen Industrie tätig ist und zur Rhenopharma Group gehört. Zur Stärkung unseres Teams im Bereich Human Resources suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in der Personal- und Lohnadministration, von A bis Z entlang des Employee Life Cycle. Du trägst entscheidend zur Optimierung unserer HR-Prozesse bei und stellst sicher, dass unsere hohen Standards in der Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern jederzeit eingehalten werden.
Das bewegst du:
- Du bist Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in personaladministrativen Fragen und unterstützt den HR Business Partner zu jeglichen HR-Themen
- Dir obliegt die Verantwortung für die Lohnvorbereitungen sowie die selbständige Abwicklung der Abklärungen mit dem Treuhandbüro
- Für die Pflege der Themen und Portale der Sozialversicherungen bist du zuständig, holst Bewilligungen für ausländische Mitarbeitende ein, sicherst abrechnungsrelevante Daten und wirst zukünftig auch das neue HR-System betreuen
- Du führst das Zeiterfassungssystem, beantwortest Fragen rund um Arbeitszeiten und Abwesenheiten und erstellst Berichte und Auswertungen
- In Rekrutierungsprozessen beteiligst du dich aktiv und nimmst auch an HR-Projekten teil, wie z.B. der Digitalisierung sowie der Implementierung von HR-Systemen und -Prozessen
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Human Resources sowie sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie eine rasche Auffassungsgabe in komplexen Aufgaben und Prozessen
- Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Outlook, Excel, PowerPoint, Teams etc.) und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
- Eine selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsbewusstsein
Das bieten wir dir:
- Eine moderne Organisationsform und eine sinnvolle Aufgabe mit entsprechendem Gestaltungsspielraum
- Eine umfangreiche Unterstützung während der Einführungszeit
- Gute Möglichkeiten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- 40-Stunden-Woche und die Möglichkeit von Homeoffice
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit einer Du-Kultur
Bist du interessiert?
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