Aufgaben, die Dir gefallen werden

• Du befähigst unsere Geschäftseinheiten bei der Umsetzung der menschenrechtlichen Sorgfaltspflichten (Human Rights Due Diligence - HRDD).
• Im Bereich HRDD koordinierst du die jährliche Risikoanalyse und Berichterstattung zusammen mit externer Unterstützung und moderierst den internen Erfahrungsaustausch.
• Du trägst aktiv zur Vorbereitung und Umsetzung der ESG-Berichterstattung bei mit Fokus auf die soziale Nachhaltigkeit in den vor- und nachgelagerten Wertschöpfungsketten sowie auf qualitativen Offenlegungen.
• Du verfolgst die regulatorischen Entwicklungen im Bereich ESG aktiv und unterstützt die Geschäftseinheiten bei Bedarf in der Compliance Umsetzung bzw. Vorbereitung (z. B. EU Deforestation Regulation - EUDR, EU Corporate Sustainability Due Diligence Directive - CSDDD)
• Du unterstützt das Nachhaltigkeitsteam bei unterschiedlichen Aufgaben und trägst zur weiteren Verankerung und Integration der Nachhaltigkeit in die Unternehmensstrukturen bei.

Voraussetzungen, die Du mitbringst

• Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, ein Nachhaltigkeitsschwerpunkt ist von Vorteil
• Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement in einem Unternehmen oder in der Beratung, idealerweise mit Schwerpunkt nachhaltige Lieferkette im Lebensmittel-Bereich
• Leidenschaft für Nachhaltigkeit, Feingefühl und Überzeugungskunst für nachhaltiges Wirtschaften
• Speditive und proaktive Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Freude an der Arbeit im Team
• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sehr gute Englischkenntnisse

Vorteile, die wir Dir bieten

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität
• Eine DU-Kultur
• Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte bei den Valora Formaten
• Faire Anstellungsbedingungen
• Homeofficeregelung