Skip to content

HR-Manager:in 50-60%

Key information

  • Publication date:24 December 2024
  • Workload:50 – 60%
  • Contract type:Unlimited employment
  • Place of work:Region Biel

Für unseren Kunden, eine familiäre KMU in der Region Biel, suchen wir eine dienstleistungsorientierte und zuverlässige HR-Fachperson.

Ihre Aufgaben:

  • Sie sind alleinverantwortlich für das gesamte Personalwesen der KMU (exkl. Lohnwesen)
  • Sie unterstützen die Führungskräfte in sämtlichen HR-Prozessen und begleiten diese bei schwierigen HR-Gesprächen
  • Sie beraten Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen
  • Sie entwickeln neben dem operativen Geschäft proaktiv Strategien zur Personalentwicklung und -bindung und setzen diese erfolgreich im Unternehmen um

Ihr Profil:

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als eidg. dipl. HR-Fachperson
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einer KMU
  • Stilsichere Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Organisationsstark, selbstständig, offen und diskret
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie eine rasche Auffassungsgabe

Auf Sie wartet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Stelle, in der Sie die Möglichkeit für viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung haben.

68169_impirio_ag_firmenvideo_de (1080p)

Contact

  • Tanja ZesigerPersonalberaterin
    032 328 50 63Write an email
  • Impirio AG