Working for a betascale company – that’s not a question of age, background, or level of education

betascalers builds SaaS companies in various industries. The team is diverse and combines different skills to solve all the challenges in the process. Thus, betascale offers a unique environment for people who are passionate about solving problems with other phenomenal minds and doers, want to develop their skillset, or try out different roles in different fields.

Join us to seize meaningful opportunities, become a doer, and make a real difference by creating sustainable value for the future.

“Building a company is hard. That makes it all the more important to have good people around you who can help you along or cut down on mistakes. If something like betascale had existed earlier, I would have built all my companies with it.”“

Alain Veuve

Come work with us or one of our ventures

betascale is made up of very talented people, and we make sure our ventures are too. If you’re excited about joining the early days of a SaaS startup, contact us to learn more about the opportunities.

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Über uns

Wir sind ein junges Dienstleistungsunternehmen, das strukturierte Backoffice-Services wie Buchhaltung, generelle Administration und Marketing vornehmlich für Startups, KMU und Vereine erbringt. Die Gründer der Unternehmung verfügen über viel Erfahrung im Bereich der strukturierten Backoffice-Services und suchen nun zur weiteren Entwicklung des Unternehmens eine unternehmerorientierte Person mit Treuhanderfahrung in der Rolle des Late-Co-Founders und CEO.

Deine Verantwortlichkeiten:

• Operative Führung des jungen Kleinunternehmens
• Aufbau und spätere Optimierung der Prozesse
• Leitung und Weiterentwicklung des Buchhaltungsbereichs
• Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuererklärungen und Finanzberichten
• Fachliche und personelle Führung und Aufbau eines Teams von Sachbearbeitern
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
• Zusammenarbeit mit externen Partnern und Behörden
• Unterstützung bei der Akquisition neuer Kunden und Mandate

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Treuhandbereich
• Leistungsbereite Macherpersönlichkeit mit
• Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandwesen, idealerweise in einer leitenden Position
• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Steuer- und Rechnungswesen
• Führungserfahrung und Führungsqualitäten
• Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Stilsicheres Deutsch, gute Kenntnisse in Englisch und/oder Französisch von Vorteil

Was wir bieten:

• Ideale Möglichkeit, um ins Unternehmertum einzusteigen
• Grosse Gestaltungsfreiheit und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Startup-Unternehmern
• Eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Startup-Umfeld
• Möglichkeit der Beteiligung am Unternehmen
• Ein motiviertes und kollegiales Team

Wenn du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Expertise in diesem jungen, innovativen Unternehmen einzubringen, freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Bei Acquify, der ersten All-in-One M&A-Plattform für Deals im kleinen und mittleren Segment im DACH-Raum, suchen wir einen Late-Co-Founder und CEO, der es versteht, Dingen an den Start zu bekommen. In deiner Rolle bist du entscheidend, um das Unternehmenswachstum voranzutreiben und unsere Position in der M&A-Branche zu festigen.

Deine Verantwortlichkeiten:

• Produkt-Market-Fit finden: Durch enge Zusammenarbeit mit Kunden, dem betascale-C-Suite und deinem Entwicklungsteam wirst du die Produkt-Vision und -Roadmap vorantreiben und sicherstellen, dass wir Product-Market-Fit finden und weitere Innovationen in den Markt bringen.
• Ausbau von Sales: Du bist als Late-Co-Founder & CEO massgeblich an der Optimierung unserer Vertriebsstrategie beteiligt, um die Pipeline zu vergrössern und den Verkaufsprozess zu optimieren.
• Aufbau Organisation: Du wirst dafür verantwortlich sein, dass das Unternehmen für zukünftiges Wachstum gerüstet ist, indem du effiziente Strukturen und Prozesse implementierst. Zudem wirst du die strategische Planung und Umsetzung unserer Personalstrategie leiten, um das richtige Talent für unser Team zu gewinnen und zu binden.

Dein Profil:

• Nachgewiesene Erfahrung als Lead in einer ähnlichen Führungsposition: Idealerweise verfügst du über Erfahrung in einer leitenden Position, vorzugsweise im Startup-Kontext, und hast nachweislich Erfolge in der Skalierung von Unternehmen erzielt.
• Ausgeprägtes strategisches Denken und Entscheidungsfreudigkeit: Du bringst strategisches Geschick und die Fähigkeit mit, klare Entscheidungen zu treffen, die das Unternehmen voranbringen.
• Führungs- und Teammanagement-Skills: Du hast Erfahrung in der Führung und Motivation funktionsübergreifender Teams an verschiedenen Standorten.
• Analytisches Mindset und strukturierte Problemlösung: Du verfügst über ein starkes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme strukturiert anzugehen und effektive Lösungen zu entwickeln.
• Kommunikative und zwischenmenschliche Skills: Du bist ein überzeugender Kommunikator und kannst enge Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern aufbauen.
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit: Du bist in der Lage, in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld mit sich ändernden Marktbedingungen zu arbeiten.
• Erfahrung im M&A- oder Nachfolgebereich: Erfahrungen in den Bereichen M&A oder Nachfolge sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Was wir bieten:

• Inspirierendes Umfeld mit Serial-Entrepreneurs für die weitere persönliche Entwicklung
• Beteiligung an der Acquify AG
• Kompetitives Gehalt mit hohem Entwicklungspotenzial
• Gutes Netzwerk in die Corporate-, Startup- und Investoren-Welt

Bei Acquify, der ersten All-in-One M&A-Plattform für Deals im kleinen und mittleren Segment im DACH-Raum, suchen wir einen Late-Co-Founder und CEO, der es versteht, Dingen an den Start zu bekommen. In deiner Rolle bist du entscheidend, um das Unternehmenswachstum voranzutreiben und unsere Position in der M&A-Branche zu festigen.

Wenn du bereit bist, die Zukunft von Acquify mitzugestalten und eine Schlüsselrolle in einem aufstrebenden Unternehmen einzunehmen, freuen wir uns darauf, von dir zu hören.