• Durchführung der Finanz- und Lohnbuchhaltung
  
  
• Erstellen von Zolldokumenten und Abwicklung der Zolldeklarationen
  
  
• Erstellen von Rechnungen und Durchführung des Mahnwesens
  
  
• Abrechnung und Anmeldungen Quellensteuern
  
  
• Personaladministration und Unterstu?tzung der Geschäftsleitung in Personalfragen
  
  
• Erstellung von Baugarantien
  
  
• Pflege des Adressverteilers, einschließlich Kundenstamm und Partnerschaften
  
  
• Organisation von Veranstaltungen wie Tagungen, Tag der offenen Tür oder Mitarbeiterevents
  
  

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Finanzbuchhaltung, Personalmanagement oder relevante Berufserfahrung über mindestens 3 Jahre
  
  
• Kenntnisse im Schweizer Steuer- und Arbeitsrecht

• Selbstständiges Arbeiten und eigenverantwortliche Umsetzung von Aufgaben

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen

• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Buchungs-Software und Office-Anwendungen

• Sprachkenntnisse: Deutsch fliessend in Schrift und Sprache, idealerweise Kenntnisse in Französisch und Schweizerdeutsch
  
  

• Die Aufgabe erfordert eine Präsenz von mindestens zwei Tagen pro Woche im Büro in Arlesheim. 

Was wir bieten:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem verspielten Umfeld, sowie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen

• Ein motiviertes und familiäres kleines Team, welches sich gegenseitig unterstützt

• Flache Hierarchie

• 28 Ferientage

• 40-Stundenwoche

• Branchenübliche Entlöhnung