Trainer:in
Publication date:
11 October 2024Workload:
100%Contract type:
Unlimited employment- Place of work:Schaffhausen
Your web browser (Chrome 117) has a serious security vulnerability! Update your browser for more security, speed and the best experience on this site.
Die Stiftung SAG ist eine Non Profit Organisation mit Sitz in Schwerzenbach, welche Bildungs- und Arbeitsintegrationsprojekte für stellensuchende Personen in der ganzen Schweiz durchführt.
An unserem Standort in Schaffhausen unterstützen wir Stellensuchende bei ihrer Integration in den ersten Arbeitsmarkt.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab Januar 2025 oder nach Vereinbarung eine:n (w/m/d):
Trainer:in
im Stundenlohn oder Auftrag
Aufgaben
- Gestalten und durchführen von Bildungseinheiten und -prozessen via Präsenz- und Fernunterricht
- Führen von Einzelgesprächen
- Zusammenarbeiten mit dem ersten Arbeitsmarkt und aktives unterstützen der Teilnehmenden
- Schreiben von Kursberichten sowie allgemeine Kursadministration
- Mitarbeiten in der Qualitätsentwicklung und -sicherung
Anforderungen
- Abgeschlossene Grundausbildung als Kauffrau/Kaufmann EFZ
- Eidgenössischen Fachausweis Ausbildner:in sowie mindestens zwei Jahre Erfahrung als Trainer:in für erwachsene Stellensuchende
- Führungserfahrung sowie eine abgeschlossene Führungsausbildung (z.B. CAS in Leadership oder vergleichbar)
- Kenntnisse von Führungsmodellen und -theorien sowie der Interdependenz von Strategie, Kultur und Struktur
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Privatwirtschaft, inklusive nachgewiesener Führungsaufgaben und -rollen
- Ausgezeichnete Kenntnisse im Umgang mit Social Media, insbesondere LinkedIn
- Präsentations- und Auftrittskompetenz, die sich bereits in Ihrer Bewerbung erkennbar zeigen sollte
- Hohe Reflexions-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
- Starke Selbstorganisation und Belastbarkeit
- Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit (stilistisch sicher in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich)
Wir bieten
Die SAG lebt eine Kultur und Haltung, in der sich Mitarbeitende als Fachpersonen und als Menschen weiterentwickeln können. In unserem Arbeitsumfeld wird lernen und teilen von Wissen gefördert. Die Zusammenarbeit basiert auf Vertrauen und Wertschätzung. Die Arbeit bietet eine hohe Identifikationsmöglichkeit durch Sinnhaftigkeit. Die SAG bietet aktive Förderung der Gesundheit am Arbeitsplatz und Schutz der Integrität. Zeitgemässe Sozialleistungen und Anstellungsbedingungen sind selbstverständlich.
Stiftung SAG | Markus Rösch | Geschäftsleitung SAG
T 044 534 69 82 | E-Mail schreiben | stiftung-sag.ch
Contact
Stiftung Arbeitsgestaltung