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hostettler ag

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Key information

Die hostettler ag sursee bietet alles für Motor- und Fahrradbegeisterte. Sie ist Inbegriff für den Import von Motorrädern, Rollern und Elektrozweirädern der Marke Yamaha sowie Bekleidung und Zubehör von bekannten Topmarken, unter anderem mit der führenden Schweizer Eigenmarke iXS. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und talentierte Persönlichkeit.

 
Aufgabengebiet
  • Koordination des Planungsprozesses und Unterstützung bei der Erstellung von Forecast, Budget und der Mehrjahresplanung
  • Durchführung regelmäßiger Prognosen und Finanzanalysen, um Abweichungen zu identifizieren und entsprechende Maßnahmen zu empfehlen
  • Analyse und Verbesserung von Prozessen zur Steigerung der Effizienz und Effektivität
  • Weiterentwicklung und Optimierung des Reportings zur Sicherstellung einer transparenten und fundierten Entscheidungsgrundlage
  • Agieren als betriebswirtschaftlicher Sparringpartner der Geschäftsführung durch Bereitstellung fundierter Auswertungen und Handlungsempfehlungen zur Unterstützung strategischer und operativer Entscheidungen
  • Auswahl, Implementierung und Anwendung geeigneter Controlling Instrumente zur effektiven Steuerung und Überwachung der finanziellen Performance
Profil
  • Mehrjährige Erfahrung im Fachbereich Controlling (+5 Jahre)
  • Aus- und Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen auf Basis einer betriebswirtschaftlichen Ausbildung
  • Hohe IT-Affinität, insbesondere in Excel (Power BI-Tools), ERP-Anwendungen wie Microsoft Dynamics AX/D365 und board
  • Strukturierte, exakte Arbeitsweise mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
  • Lösungsorientiert und in der Lage, komplexe Sachverhalte empfängergerecht und verständlich zu erklären
  • Allrounder Begabung mit "Hands-on"-Mentalität mit Innovationsgeist und analytischer Neugier
  • Fähigkeit, kritisch zu hinterfragen und Schwachstellen zu erkennen, um proaktiv Verbesserungen voranzutreiben
  • Ausgeprägte Teamorientierung und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Team
  • "Role Making" Ambition: durch aktives Gestalten der Rolle einen positiven Einfluss auf das Unternehmen auszuüben
Was wir bieten
  • Ein innovatives Unternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld
  • Gründliche Einarbeitung und aufgestellte Arbeitskollegen und -kolleginnen
  • Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Interne und externe Weiterbildungsangebote mit Aufstiegsmöglichkeiten
  • Gleitzeitmodell und 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren: 6 Wochen)
  • Möglichkeit von Remote Work und Ferienkauf
  • Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf alle Produkte der hostettler group
  • Vielseitige Events und Veranstaltungen
  • ...und viele weitere Benefits!
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsstellen werden nicht berücksichtigt.

Contact

  • Tim Distel contact avatar
    Tim DistelHR Business Partner
  • hostettler ag