cheffe ou chef de projet climat - CDD

Contexte

Le Bureau climat et durabilité, via son pôle climat, est en charge de la politique publique du climat, de son développement et de son suivi. Constitué de deux chef·fe·s de projet climat avec des focus respectifs sur l'atténuation et l'adaptation, ce pôle transverse est à l'avant-garde de la lutte contre les changements climatiques pour laquelle la Ville de Lausanne s'est fixé des objectifs ambitieux au travers de son Plan climat. En raison d'un congé maternité, un poste de chef·fe de projet climat portant sur l'adaptation aux changements climatiques est disponible jusqu'au 30 novembre 2025. Le travail à effectuer durant cette période portera sur l'accompagnement des services dans la mise en oeuvre et le suivi de l'adaptation aux changements climatiques, le développement d'interventions ludiques de sensibilisation en milieu scolaire, ainsi que dans le suivi de projet en lien avec l'éco-anxiété.

Durée

Contrat à durée déterminée jusqu'au 30 novembre 2025

Mission/s

Suivre l'évolution du Plan de mesures d'adaptation aux changements climatiques

Collecter des données et croiser différents jeux de géodonnées afin de suivre les indicateurs d'adaptation aux changements climatiques

Tester et mettre en place un outil SIG d'évaluation de projets en regard de l'adaptation aux changements climatiques (p.ex. ICETOOL, etc.)

Développer une intervention ludique en milieu scolaire pour sensibiliser aux enjeux climatiques

Suivre un projet d'éco-anxiété auprès des enfants et adolescent·e·s

Mettre à jour et distribuer la carte des espaces frais, ainsi que suivre les propositions de la population via la plateforme d'e-participation

Documenter le travail réalisé sous forme textuelle et graphique

Assister le Bureau climat et durabilité dans la réalisation d'autres tâches qui lui incombent

Profil souhaité

Master universitaire EPF en sciences et ingénierie de l'environnement, géosciences ou titre jugé équivalent

Formation postgrade de niveau DAS dans un domaine en lien avec le poste

Minimum 3 à 5 années d'expérience professionnelle dans un domaine similaire avec de la gestion de projet

Parfaite maîtrise des systèmes d'information géographique (QGIS de préférence)

Connaissances scientifiques en matière d'adaptation aux changements climatiques et dangers naturels

Capacité d'analyse et de synthèse, aptitudes rédactionnelles

Autonomie et rigueur dans le travail

Sens de la communication, de la coopération et de la vulgarisation

Bonnes connaissances en anglais (niveau C1) et en allemand (niveau B2)

Taux d'activité

70%

Classe salariale

11

Conditions spéciales

casier judiciaire vierge

Entrée en fonction

31.03.2025 ou à convenir

Renseignements

Mme Charlotte Franck

cheffe de projet climat

021 315 50 17

Postulation

Offre de services et documents usuels (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et certificats de travail) à adresser jusqu'au 09.02.2025 par formulaire électronique uniquement. En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au 021 315 53 09.

Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.

Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.

Consciente de sa mission d'entreprise formatrice, la Ville compte plus de 215 apprenti-e-s.