Ihre Aufgaben und Perspektiven

• Unterstützung der Stationsleiterin in der fachlichen, personellen und organisatorischen Leitung des Teams und Vertretung der Stationsleiterin bei deren Abwesenheit
• Mitverantwortung für die Umsetzung und Sicherstellung einer qualitativ hochstehenden fachgerechten Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten auf der nephrologischenStation
• Mitverantwortung für die Förderung und Begleitung der Auszubildenden
• Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen sowie Fallbesprechungen zur Koordination von Pflege- und Behandlungsplänen
• Aktives Mitgestalten einer positiven Team- und Klinikkultur

Was Sie für diese Stelle mitbringen

• Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann AKP / DNII / HF / FH mit Berufserfahrung in einem Akutspital, von Vorteil mit Führungserfahrung
• Selbständiges Arbeiten mit Interesse für das Fachgebiet Nephrologie sowie Motivation sich stets weiterzuentwickeln
• Interesse an einer Führungstätigkeit und Bereitschaft eine Führungsweiterbildung zu absolvieren
• Hohe Sozialkompetenz mit Engagement für eine interdisziplinäre, konstruktive und wertschätzende Zusammenarbeit
• Ausgeprägte Fähigkeiten in der Selbstorganisation und Prioritätensetzung

Unser Angebot an Sie

• Flexibilität bei der Dienstplanung und Offenheit für unterschiedliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen des Dienstplankonzeptes
• Gut eingespieltes, hilfsbereites und herzliches Team
• Standardisiertes Einführungsprogramm
• Einfacher Zugang zu einem umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsangebot sowie fachspezifische Weiterbildungen nach erfolgreicher Einführung um die individuelle Weiterentwicklung zu fördern
• Diverse Mitarbeiterangebote im Bereich Gesundheitsförderung, Job und Familie, Mobilität, diverse Vergünstigungen, etc.

Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen