Contexte

Le Service social Lausanne (SSL) apporte un appui social et financier aux Lausannoises et Lausannois en difficulté. Il se compose de l'Agence d'assurances sociales (AAS) et du Centre social régional (CSR), chargé d'appliquer la loi sur l'action sociale vaudoise (LASV) et de délivrer le revenu d'insertion (RI) à Lausanne. Plus de 7000 personnes bénéficient chaque année d'une aide du Service social, qui doit être à la fois diligente et conforme aux normes en vigueur. Un vrai défi, qui ne peut être relevé que par des équipes formées, motivées, rassemblées autour d'une vision exigeante de service public. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons une assistante sociale ou un assistant social pour l'Unité info sociale dont la mission principale est d'informer la population lausannoise sur les prestations sociales auxquelles elles ou ils ont droit et de les orienter vers les bonnes aides.$

Mission/s

Etudier les demandes des requérant·e·s et évaluer leurs droits aux prestations financières du RI et/ou leur besoin d'un appui social

Orienter les usager·ère·s vers les intervenant·e·s approprié·e·s

Offrir un appui social en vue de régler des difficultés temporaires

Profil souhaité

Bachelor HES d'assistant·e social·e ou titre jugé équivalent

Quelques années d'expérience professionnelle dans un service social

Connaissances du réseau social vaudois et des assurances sociales

Intérêt pour le travail en équipe et l'intervision

Autonomie, facilité d'adaptation et bonnes capacités d'analyse

Maîtrise des outils informatiques standards

Taux d'activité

90%

Classe salariale

8

Conditions spéciales

casier judiciaire vierge

Entrée en fonction

De suite ou à convenir

Renseignements

Mme Fanny Margit

Conseillère RH

021 315 75 59

Postulation

Dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail, diplômes et attestations) à adresser jusqu'au 18.11.2024 par formulaire électronique uniquement. En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au 021 315 71 15.

Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.

Consciente de sa mission d'entreprise formatrice, la Ville compte plus de 215 apprenti-e-s.