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Fachfrau/Fachmann Lohnbuchhaltung (50 % - 70%)

Auf einen Blick

Die Gemeinde Risch ist eine fortschrittliche und dynamische Organisation im öffentlichen Sektor, die ein hohes Vertrauen der über 11'450 Einwohnerinnen und Einwohner geniesst. Dies dank dem tagtäglichen Engagement der rund 290 Mitarbeitenden, bei denen Dienstleistungs- und Lösungsorientierung zum Selbstverständnis gehört.

In der Abteilung Finanzen/Controlling bieten wir Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine spannende Tätigkeit in der neugeschaffenen Stelle als

Ihre Aufgaben

  • Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung der aktuellen Steuer-, Quellensteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften
  • Erfassung und Pflege von Stammdaten sowie Abwesenheiten, Zuschlägen und sonstigen Abrechnungsdaten, sowie im Ein- und Austrittsprozess
  • Mitarbeit bei der Erarbeitung, Verbuchung und des termingerechten Versands der Sozialversicherungs- und Quellensteuerabrechnungen
  • Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen bei lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • Erstellung von Lohnausweisen, Auswertungen und Statistiken
  • Abstimmung der Lohnbuchhaltung mit der Finanzbuchhaltung

Ihr Profil

  • Fachfrau/Fachmann Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis
  • mehrjährige Arbeitserfahrung und Freude in der Lohnbuchhaltung
  • fundierte MS Office Kenntnisse, Eigeninitiative und Flexibilität
  • vorteilsweise gute Abacus Kenntnisse
  • schnelle Auffassungsgabe und eine exakte Arbeitsweise
  • hohe Sozialkompetenz, Team-, Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Zahlenaffinität
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch

Unsere Leistungen

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gut eingespielten Team. Durch unsere flexiblen Arbeitszeiten können Sie ihren Arbeitseinsatz selbständig planen und auf die geschäftlichen Bedürfnisse ausrichten. Unser Entschädigungssystem ist fair und rechtsgleich, umfasst überobligatorische Sozialleistungen und stellt sicher, dass Sie entsprechend Ihrem Leistungsprofil entlöhnt werden. Sie werden über Ziele geführt - in deren Erreichung bieten wir Ihnen innerhalb der vorgegebenen Leitplanken einen grossen Handlungsspielraum und Freiheiten. Ausserdem ist es uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden bezüglich ihrem Wissen auf einem aktuellen Stand bleiben, weshalb wir Weiterbildungen gerne fördern. Unser engagiertes Team arbeitet in verschiedenen Themenbereichen für die Menschen in unserer Gemeinde, was die Arbeit abwechslungsreich und interessant macht. Gegenseitige Hilfestellung ist ebenso selbstverständlich wie kurze Wege für Entscheide. Wir arbeiten lösungsorientiert, haben an uns selbst und an unsere Arbeitsresultate hohe Ansprüche.

Kontakt

Fühlen Sie sich angesprochen und bringen Sie die notwendigen Qualifikationen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung. Unter dem folgenden Link können Sie Ihre Bewerbung schnell und einfach online einreichen « hier bewerben ».

 

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Thomas Banz, Stv. Abteilungsleiter Finanzen/Controlling, Tel. 041 554 27 63, gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Gemeinde Risch als Arbeitgeberin

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  • Gemeinde Risch