Digitaler IT-Projektleiter

Die Abteilung Digital & Technology ist für die Festlegung und Umsetzung der digitalen Strategie des Spitalzentrums Biel im Einklang mit der Strategie der Einrichtung zuständig. Der digitale Wandel ist ein grundlegender Hebel, um unsere Erfolgsziele zu erreichen und die uns anvertrauten Aufgaben zu konsolidieren.

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Ihre Aufgaben – unsere Stelle

• Aktiver Beitrag zur Betreuung und Umsetzung der digitalen IT-Roadmap
• Koordination und übergeordnete Überwachung des IT-Projektportfolios
• Budgetierung, Planung, Verwaltung und Überwachung mehrerer IT-Grossprojekte im Rahmen der Weiterentwicklung der Digitalisierung des Spitalzentrums Biel (SZB)
• Koordination von Interne Ressourcen und externe Partner in den übertragenen Projekten
• Moderation der Projektreviews mit Vertretern der Nutzer und Partner
• Überwachung und Kontrolle der Performance und Qualität
• Steuerung des projektbezogenen Risikomanagements und Sicherstellung des Reportings
• Erleichterung der Kommunikation mit allen Stakeholdern
• Beteiligung an der Erstellung von Pflichtenheften, der Bedarfsbekundung und Ausschreibungen
• Hohe Affinität für Innovation und neue Technologien

Ihre Fähigkeiten – unsere Anforderungen

• Ausgewiesene Erfahrung in der Bewirtschaftung von IT-Projekten, idealerweise im Bereich des Gesundheitswesens
• Sichere Kommunikation entweder in Deutsch oder Französisch mit guter Kenntnis der anderen Sprache
• Inhaber einer abgeschlossenen Ausbildung auf Tertiärstufe (Universität/Fachhochschule) in Informationssystemen mit zusätzlicher Ausbildung in Projektmanagement
• Neugierig und schnelle Auffassungsgabe für neue digitale Trends
• Freude an der Arbeit im Team und gleichzeitig an der Selbständigkeit
• Kommunikations- und kontaktfreudig mit ausgezeichneter Fähigkeit zuzuhören, überzeugend zu sein

Ihre Möglichkeiten – unser Angebot

Das Gesundheitswesen und damit auch das Spitalzentrum Biel befinden sich in einer spannenden Transformationsphase, die Initiative und Eigenständigkeit erfordert. Sie erhalten die Möglichkeit, die Zukunft des Spitalzentrums mit einem motivierten Team aktiv mitzugestalten. Unsere Personalpolitik ist familienfreundlich, flexibel und bietet die Möglichkeit für Homeoffice. Wir verfügen über eine eigene Kindertagesstätte, bieten zeitgemässe Anstellungsbedingungen und sind mit dem öffentlichen Verkehr gut erreichbar.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Manuela Kasecker per E-Mail unter E-Mail schreiben oder Tel. 032 324 15 53 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.