Departementsfachleiterin / Departementsfachleiter Pflege 80%
Veröffentlicht:
19 Februar 2025Pensum:
80%- Arbeitsort:Basel
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Job-Zusammenfassung
Übernehmen Sie Verantwortung für Qualität im Spital. Gestalten Sie eine innovative Pflegepraxis im Departement.
Aufgaben
- Fachführung und Verantwortung für Pflegeentwicklung im Departement.
- Erarbeiten strategischer Konzepte mit hoher Bedeutung für das Spital.
- Mentoring und Unterstützung der Pflegeleitungen in komplexen Situationen.
Fähigkeiten
- Master of Science in Nursing und fundierte Pflegeerfahrung erforderlich.
- Hohe Sozialkompetenz und Dienstleistungsorientierung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprache von Vorteil.
Zusammenfassung der Originalanzeige
Ist das hilfreich?
Das können Sie bewegen
- Übernehmen von Fachführung und –verantwortung für Qualität und Entwicklung im eigentlichen Berufsumfeld auf Ebene Departement
- Erarbeiten von strategischen Konzepten mit entsprechend hoher Bedeutung für das Gesamtspital resp. Departement
- Führen des Praxisentwicklungsprozesses: Unterstützen einer personenzentrierten und evidenzbasierten Pflegepraxis im Departement und departementsübergreifend
- Unterstützen und begleiten der Fachleitungen Pflege APN mit fachlicher Weisungsbefugnis in spezialisierten, hochkomplexen Situationen der Patientenbetreuung und Weiterentwicklung von Pflegeentwicklungsthemen
- Entwickeln, evaluieren und implementieren von Projekten und Leistungsinnovationen (new models of care)
- Übernahme des Mentorings von Fachleitungen Pflege APN und Pflegeexpert*innen APN
- Sicherstellen einer inner- und überbetrieblichen Vernetzung für die Fachthemen
Das bringen Sie mit
- Abschluss als Master of Science in Nursing
- Fundierte Erfahrungen und theoretische Kenntnisse in der Pflege und Pflegeentwicklung und die Fähigkeit diese weiterzugeben
- Motivierte Leadership-Persönlichkeit, welche sich selbstständig und gewandt im interprofessionellen Umfeld bewegt und andere für die Weiterentwicklung der Pflege begeistern kann
- Hohe Sozialkompetenz und Dienstleistungsorientierung
- Forschungskenntnisse und die Fähigkeit Forschung zu unterstützen und zu begleiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprache von Vorteil
Ihre Benefits am USB
- Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen
- Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit
- Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
- 25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Karriereplanung
- Campus im Herzen Basels und im Dreiländereck
- Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten
- Kostenloses Sport- und Bewegungsprogramm
Über das USB
Es gibt viele Gründe, zu uns zu kommen: Am USB arbeiten heisst in erster Linie, Teil eines engagierten Teams aus über 7500 Mitarbeitenden aus rund 90 Nationen zu sein. Unser lebhafter Alltag ist geprägt von zukunftsweisender Forschung, Spitzenmedizin und Wissenstransfer auf höchstem Niveau. Dazu kommen eine moderne Unternehmenskultur, Inter-disziplinarität, inspirierende Innovationskraft und vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Möchten Sie mit uns das Spital der Zukunft gestalten? Dann werden Sie Teil von uns! #TeamUSB
