Lausanne

Assistent/in im Personalwesen

02 Oktober 2026
100%
Lausanne

Job-Zusammenfassung

Eurofins ist ein internationaler Marktführer in den Lebenswissenschaften. Hier erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben

Verwaltung von Sozialversicherungen und Personalakten.
Unterstützung bei der Rekrutierung und Bewerberkommunikation.
Management von Verträgen und Arbeitszeiterfassung.

Fähigkeiten

Abschluss als HR-Manager:in, Organisationstalent und Zuverlässigkeit.
Vertraulichkeit und Diskretion sind unerlässlich.
Fließende Französischkenntnisse, Englisch B2.

Ist das hilfreich?

Über den Job

Unternehmensbeschreibung

Eurofins ist eine internationale Gruppe, die sich auf die Lebenswissenschaften spezialisiert hat und ihren Kunden ein einzigartiges Spektrum an analytischen Dienstleistungen in zahlreichen Branchen anbietet, um Leben und Umwelt sicherer, gesünder und nachhaltiger zu machen.

Eurofins ist weltweit führend in der Analyse von Lebensmitteln, Umwelt, Pharmazeutika und Kosmetika sowie im Bereich der Auftragsforschung (CRO) in der Agrarwissenschaft. Zudem gehört das Unternehmen zu den weltweit führenden unabhängigen Anbietern mehrerer Tests und Laborleistungen in den Bereichen Genomik, Pharmakologieforschung, Forensik, fortgeschrittene Materialwissenschaften und klinische Studienunterstützung.

Die Eurofins Scitec SA mit Sitz in Lausanne, Schweiz, ist ein nach ISO 17025 akkreditiertes Labor, das sich auf Umweltprüfungen, Wasseranalysen und die Bewertung der Einhaltung der schweizerischen Bundesgesetze und Verordnungen zum Umweltschutz spezialisiert hat.

Stellenbeschreibung

Mitarbeiterlebenszyklus

Sozialversicherungen (EO, AHV, Familienzulagen), Verträge, Personalaktenführung
Verwaltung privater Versicherungen: Krankheits-/Unfallmeldungen und Nachverfolgung von Leistungen
Zeiterfassung, Abwesenheitsmanagement
Erstellung von Vertragsdokumenten: Verträge, Nachträge, Vereinbarungen, Bescheinigungen
Ein- und Austrittsmanagement

Rekrutierung

Mitarbeit bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
Vorauswahl der Bewerbungen nach definierten Kriterien
Korrespondenz mit Kandidaten
Verwaltung von Initiativbewerbungen

Qualifikationen

Inhaber/in eines eidgenössischen Zertifikats als Personalverwalter/in
Sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
Selbstständigkeit und kritisches Denkvermögen
Vertraulichkeit und Diskretion
Perfekte Beherrschung der französischen Sprache. Englischkenntnisse auf B2-Niveau

Zusätzliche Informationen

Arbeitsbeginn: Sofort

Beschäftigungsgrad: 40%

Temporärer Vertrag. Bewerbungen ohne Anschreiben oder Motivationsschreiben werden nicht berücksichtigt.