Leiterin Finanzen + Controlling (w/m)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:24 April 2025
- Pensum:100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Muttersprache)
- Arbeitsort:Brühlstrasse, 2540 Grenchen
Wir sind engagierte Produzentin und Anbieterin von erneuerbaren Energien, sauberem Wasser sowie zukunftsweisenden Dienstleistungen. Als regional verankerte Versorgerin sehen wir uns in der Verantwortung, die Energiewende aktiv mitzugestalten und stellen uns dieser Aufgabe kompromisslos. Unsere rund 70 Mitarbeitenden leisten einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Versorgung mit Strom, Wasser und Gas in einem spannenden und attraktiven Arbeitsumfeld, das sich im Hinblick auf die Energiestrategie 2050 im Umbruch befindet.
IHRE AUFGABEN
- Fachliche und personelle Führung der Abteilung Finanzen + Controlling (2 Mitarbeitende)
- Verantwortlich für das Tagesgeschäft in der Finanzbuchhaltung inkl. Nebenbücher
- Selbstständiges Erstellen der Monats-/ Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und Swiss GAAP FER inkl. Konsolidierung
- Mitarbeit bei der Finanz- und Investitionsplanung
- Aktive Mitarbeit beim Reporting (Kostenrechnung / MIS und ElCom Reporting)
- Unterstützung bei Budgetierung und Forecast
- Weiterentwicklung IKS und ERP-System Abacus
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossener Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder gleichwertige Weiterbildung im Finanzbereich
- Mehrjährige Berufserfahrung und Interesse im Bereich Controlling
- Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen (Abacus) und sehr gute Excel-Kenntnisse
- Erste Führungserfahrung und ausgeprägte Teamfähigkeit
DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- Vielseitige Aufgabe in einem spannenden Umfeld
- Moderner und zentraler Arbeitsplatz
- Grosszügige Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
Im Zentrum unserer Tätigkeit stehen die Mitarbeitenden. Wir ziehen an einem Strang - und dabei zählt der Beitrag jeder und jedes Einzelnen. Mitarbeitende, die mutig vorangehen und gerne Neues ausprobieren, sind bei uns genau richtig. Gegenseitiger Respekt im Dialog mit unseren Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Mit offener und ehrlicher Kommunikation schaffen wir Vertrauen. Für uns zählt, dass unsere Mitarbeitenden sich ernst genommen fühlen und gerne zur Arbeit kommen. Die Förderung und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Wir sind zukunftsorientiert und bieten spannende Karrieremöglichkeiten.
Sie wollen mehr über uns als Arbeitgeberin erfahren? Dann besuchen Sie unsere Karriereseite: www.swg.ch/karriere.
Frau Teresa De Cesare, Leiterin Finanzen + Dienste, beantwortet gerne Ihre Fragen (032 654 66 01).
Wir setzen auf Direktbewerbungen - dies zeugt für uns auch von Eigeninitiative der Kandidaten - eine für uns unverzichtbare Eigenschaft.
