Teamleiter:in Lokpersonal
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:06 Dezember 2024
- Pensum:100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fliessend)
Arbeiten, wo Verbindungen entstehen
Kombinierter Verkehr aus einer Hand.
Als junges und innovatives Transportunternehmen vernetzen wir die ganze Schweiz mit eigenen Zügen und Lastwagen und befördern Güter des täglichen Bedarfs von Tür zu Tür.
Die railCare AG ist eine Tochtergesellschaft von Coop und beschäftigt rund 500 Mitarbeitende an 13 Standorten.
Stellenantritt
per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
- Personelle und fachliche Führung der direkt unterstellten Lokführer:innen
- Sicherstellen, dass Vorschriften und Bestimmungen nachhaltig und zielführend im operativen Geschäft umgesetzt und eingehalten werden
- Befähigung und Entwicklung von Lokführer:innen
- Verantwortlich für die Jahreseinteilungen und Diensttouren für das Lokpersonal
- Einhalten von KPI's (Budget, Absenzen und Kosten)
- Mitwirken in ausgewählten Projekten und/oder in Fachgruppen
- Operative Aufgaben eines Lokführers wie Touren fahren, Rangieren etc.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung als Lokführer/-in Kat. B
- Mehrjährige Führungserfahrung im Schienenbereich
- Gute Kenntnisse der Vorschriften und Regelwerke im Schienenverkehr
- Gute Deutschkenntnisse, weitere Landessprachen von Vorteil
- Affinität zu IT und Digitalisierungsthemen
- Gute Koordinations-, Organisations- und Planungsfähigkeiten
- Unternehmerisches Denken und Vorbildfunktion
- Gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
Was wir bieten
Grosszügige Personalrabatte in der gesamten Coop-Gruppe
Mindestens 5 Wochen Ferien
Teilzeitarbeit möglich
Wir fördern Talente und bieten ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot
Deine Ansprechperson
Sandra TschanHuman Resources