dipl. Pflegefachperson
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:04 November 2024
- Pensum:80 – 100%
- Vertrag:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fliessend)
- Arbeitsort:Burgdorf
dipl. Pflegefachperson
80-100%
Als vielseitiges Peripheriespital zeichnet uns ein niederschwelliges und familiäres Arbeitsklima aus. Unsere Mitarbeitenden berichten ebenfalls vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem guten Skill & Grade Mix auf den Abteilungen. Lean Management ist für uns kein Fremdwort. Familienfreundliche Bedingungen runden unser Profil ab.
Für unsere interdisziplinäre Abteilung am Standort Burgdorf suchen wir per 1. Dezember 2024 befristet bis 31. März 2025 eine
Aufgabengebiet
- Unsere Patientinnen und Patienten pflegen und betreuen Sie mit hoher Eigenverantwortung und nach neuesten Erkenntnissen.
- Sie gewähren eine patientenorientierte, sichere und professionelle Pflege gemäss dem Pflegeleitbild des Spitals Emmental und dem Konzept Skill- und Grademix
- Sie unterstützen insbesondere in komplexen Pflegesituationen durch Ihre fachliche Beratung die Abteilungsleitung und die Pflegenden und sind Ansprechperson in pflegerischen Fragen
- Sie sind mitverantwortlich für die Entwicklung und Förderung der Pflegequalität innerhalb der Abteilung und im Bereich Pflege
Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson (AKP/DN II/HF/FH) und haben vorzugsweise bereits Berufserfahrung im Akutbereich.
- Die grosse medizinische Bandbreite der Pflegeabteilungen, welche ein familiäres Peripheriespital bietet, erachten Sie als spannend und herausfordernd.
- Das Wohlergehen der Patientinnen und Patienten stehen im Zentrum Ihrer Arbeit und Sie begegnen Menschen mit Respekt und Wertschätzung.
- Sie arbeiten zuverlässig und gewissenhaft und übernehmen gerne Verantwortung.
- Sich stetig weiterzuentwickeln ist eine Selbstverständlichkeit für Sie.
- Ein stilsicheres Deutsch rundet Ihr Profil ab (für fremdsprachige diplomnachweis B2 vorausgesetzt
Unser Angebot
Weiterkommen? Wir brauchen und fördern offene und lernbereite Mitarbeitende. Wir sind offen für die Besprechung von Zukunftspläne und -wünsche.
Spezielle Ferienpläne? Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag!
Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Berner Spitäler und Kliniken.
Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen Buffet-Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung.
Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen.
Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte.
Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen.
Auskunft
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Daniela Jacob, Abteilungsleiterin Pflege, Telefon 034 421 28 52.
Kontakt
Tamara Kohler
Human Resources
Adresse
Spital Emmental AG
Human Resources
3400 Burgdorf
target="blank">www.spital-emmental.ch
Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!
