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Leiter After Sales

Auf einen Blick

In der Funktion als Leiter After Sales und als Mitglied der Geschäftsleitung repräsentieren Sie diesen Geschäftsbereich nach Innen und Aussen.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Strategische und operative Führung der Betriebsleiter aller Standorte im Bereich After Sales in enger Zusammenarbeit mit dem CEO und CFO
  • Verantwortlich für die erfolgreiche Durchführung der jährlichen Audits durch den Importeur an den Standorten in Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Betriebsleiter
  • Erarbeiten von Wettbewerbsvorteilen aufgrund fundierter Marktbeobachtungen in Verbindung mit der Umsetzung von effektiven Marktbearbeitungsstrategien
  • Eine gut funktionierende Schnittstelle und Zusammenarbeit im Bereich After Sales zu unserem Importeur AMAG sicherstellen und pflegen
  • Ergreifen von Massnahmen zur Prozessoptimierung in Verbindung mit den Kosten und Budgetverantwortung
  • Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Anfragen auf höchstem Niveau
  • Überwachung und Analyse von After Sales KPIs zur Sicherstellung der Zielerreichung
  • Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit und Kundenbindung
  • Bindeglied im Austausch mit unserem Händlerverband SHVK
  • Unterstützung bei Unterhalt und Beschaffung von Betriebseinrichtungen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Automobilgewerbe mit fundiertem Wissen und Weiterbildungen in den Bereichen Betriebswirtschaft und Automobiltechnik
  • Nachweislich mehrjährige Berufs– und Führungserfahrung innerhalb der Automobilbranche
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent sowie einer positiven und motivierenden Ausstrahlung
  • Lösungsorientierte, analytische Denkweise sowie unternehmerisches und vernetztes Denken
  • Erfahrung im Umgang mit branchenspezifischen DMS-Systemen und MS-Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; zusätzliche Sprachkenntnisse in Englisch und/oder Französisch sind von Vorteil

Das bieten wir Ihnen

  • Die Möglichkeit ihren Bereich eigenverantwortlich und selbständig zu führen
  • Geschäftswagen mit privater Nutzung
  • Flache Hierarchien in einem familiären Arbeitsumfeld
  • 28 Tage Ferien

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