Sachbearbeiterin Personaladministration (w/m/d) 50-100%

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung und Sicherstellung der ganze Personaladministration mit 2 HR Mitarbeitenden
• Bearbeitung und Überwachung der Zeitenerfassung
• Nachführen und Kontrolle der Taggelder bei Absenzen wie Krankeit, Unfall und Mutterschaft
• Führen der Mitarbeiterdossiers
• Administrative und organisatorisch Unterstützung des Rekrutierungsprozesses
• Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Stellenbeschreibung 
• Überwachung der Bewilligungen
• Erstellen von Statistiken
• Administration und Bearbeitung von Jubiläen, Geburtstagen, Hochzeiten und Todesfällen

Ihr Profil:

• Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Personalwesen 
• Fundierte Erfahrung in der Personaladministration
• Gutes IT-Verständnis
• Muttersprache Deutsch (stilsicher in Wort und Schrift)
• Verantwortungsbewusste, flexible und teamfähige Persönlichkeit
• Schnelle Auffassungsgabe
• Hohe Sozialkompetenz und Diskretion
• Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
• Selbständige, verantwortungsvolle, zuverlässige und exakte Arbeitsweise
• Arbeitspensum 50-100% 

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto (PDF-Format), unter Angabe der Kennziffer 25121 und der gewünschten Stellenprozente, per E-Mail an E-Mail schreiben.