ICT-System Engineer (m/w) 80-100%

Auf einen Blick

Veröffentlicht:18 Dezember 2024
Pensum:80 – 100%
Vertragsart:Festanstellung
Lohn:CHF 95 000 - 115 000 /Jahr
Sprache:Deutsch (Fliessend), Englisch (Fliessend)
Arbeitsort:Bern

Unser Kunde, ein führender IT-Dienstleister, ist bekannt für seine innovativen Lösungen und seine Anpassungsfähigkeit an die dynamischen Anforderungen des Marktes. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten IT-System Engineer für den Workplace-Bereich. Dich erwartet ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, einer professionellen Einarbeitung und zahlreichen Benefits ein Arbeitsplatz, an dem du dich wohlfühlen wirst!

Aufgaben

- Entwicklung und Optimierung der IT-Infrastruktur: Du bist verantwortlich für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Landschaft
- Betreuung von Microsoft 365, Azure und SQL: Du stellst die optimale Nutzung dieser Schlüsseltechnologien sicher
- IT Service Management: Analyse und Behebung von Störungen sowie Identifizierung von Optimierungspotenzial
- Projektverantwortung: Planung und Umsetzung spannender IT-Projekte von der Konzeptphase bis zur Implementierung
- Dokumentation und Support: Erstellung von System- und Betriebsdokumentationen sowie technischer Support für interne und externe Stakeholder
- Cloud- und Sicherheitsmanagement: Verwaltung der Cloud-Umgebungen, Endpoint Management und Sicherstellung der IT-Sicherheit

Profil

- Eine abgeschlossene IT-Grundausbildung mit einer Weiterbildung auf Niveau EFA, HF oder FH
- Fundierte Erfahrung in IT Service Management und in der Betreuung von Microsoft 365, Azure und SQL-Systemen
- Kenntnisse in Bereichen wie DNS/DHCP, Active Directory Services und Endpoint-Sicherheit
- Erfahrungen im System-Monitoring und in der Verwaltung von Windows- und Citrix-Umgebungen sind von Vorteil
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und eine proaktive Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wissenswertes

- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten
- Entwicklung: Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten mit gezielter Weiterbildung
- Kultur: Ein agiles KMU mit lebendigem Teamgeist und einem offenen, kollegialen Austausch
- Arbeitsumfeld: Modern ausgestattete Büros in zentraler Lage mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung
- Technologien: Arbeiten mit den neuesten Tools und Technologien