Learning & Development Partner

Ihre Aufgaben:

• Sie konzipieren und realisieren innovative Personalentwicklungsmaßnahmen, die wirklich einen Unterschied machen
• Sie treiben unternehmensweite Projekte voran und sorgen dafür, dass neue IT-Tools - wie Office 365 - mühelos im Alltag genutzt werden
• Sie setzen die Konzepte und Bildungsangebote unserer internen Akademie um und bringen kreative Ideen mit ein
• Sie entwickeln moderne Lernformate weiter und nutzen innovative Methoden für nachhaltige Weiterbildung
• Sie moderieren Workshops und Trainings - selbstständig oder gemeinsam mit Expert:innen

Das bringen Sie mit:

• Eine höhere Ausbildung (HF/FH) mit Zusatzqualifikation in HR-/PE-Entwicklung sowie Methodik/Didaktik
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von PE-Projekten und Bildungsprogrammen, idealerweise im Real Estate Umfeld
• Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und den sicheren Umgang mit digitalen Tools
• Starke kommunikative Fähigkeiten - perfekt auf Deutsch und sehr gut auf Englisch und Französisch sind zwingend
• Begeisterung für Wissensvermittlung, ein Gespür für Menschen und die Fähigkeit, andere zu inspirieren und zu befähigen.

Klingt spannend? Dann freut sich Anuschka Gwada auf Ihre Bewerbungsunterlagen via Bewerberbutton.