Fachexperte/-in Pharma Leistungsgrundlagen & Qualitätssicherung
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:05 März 2025
- Pensum:80 – 100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fortgeschritten)
- Arbeitsort:Luzern
Hallo
Chance.
Wenn es um komplexe Fragen im Bereich der Leistungsgrundlagen geht, ist unser Team von Expertinnen und Experten am Zug - und hier kommst du ins Spiel. Als Fachexperte/-in Pharma bist du Dreh- und Angelpunkt, wenn es um Fragestellungen rund um Arzneimittel geht. Mit deiner Expertise und deinem Antrieb, den Fachbereich Pharma weiter voranzubringen, setzt du entscheidende Impulse. Du weisst, wie du dein Leben gestalten möchtest, und wir bieten dir das ideale Umfeld: Ein erstklassiges Anstellungspaket und die nötige Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Unser 16-köpfiges Team aus vielfältigen Bereichen freut sich auf dich!
Chance.
Wenn es um komplexe Fragen im Bereich der Leistungsgrundlagen geht, ist unser Team von Expertinnen und Experten am Zug - und hier kommst du ins Spiel. Als Fachexperte/-in Pharma bist du Dreh- und Angelpunkt, wenn es um Fragestellungen rund um Arzneimittel geht. Mit deiner Expertise und deinem Antrieb, den Fachbereich Pharma weiter voranzubringen, setzt du entscheidende Impulse. Du weisst, wie du dein Leben gestalten möchtest, und wir bieten dir das ideale Umfeld: Ein erstklassiges Anstellungspaket und die nötige Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Unser 16-köpfiges Team aus vielfältigen Bereichen freut sich auf dich!
So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Du bist erste Anlaufstelle für die Beantwortung von komplexen Leistungsfragen im Fachbereich Pharma.
- Du bist nicht nur fachliche Ansprechperson, sondern auch Ideengeber/in! Es bereitet dir Freude, spannende Projekte zu begleiten und die Interessen unseres Ressorts mit konstruktiven Lösungsansätzen in Fachsitzungen und Arbeitsgruppen voranzutreiben.
- Der Austausch mit Stakeholdern und anderen Fachabteilungen, wie der Leistungsprüfung, dem Leistungseinkauf oder dem Rechtsdienst bereichern deinen Alltag zusätzlich.
- Auch hinter den Kulissen hältst du die Fäden in der Hand: Du pflegst und aktualisierst unsere fachlichen Datenbanken mit grösster Sorgfalt.
- Die Qualitätssicherung führst du mit viel Engagement durch.
Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Deine Berufserfahrung im Leistungsbereich einer Krankenversicherung im Fachbereich Pharma/Apotheke dient als Fundament für diese spannende Funktion.
- Du verfügst über eine (para-)medizinische Ausbildung idealerweise als Pharmaassistent/in oder Apotheker/-in oder in einem vergleichbaren Bereich? Da sind wird offen.
- Bringst du eine Weiterbildung im Sozialversicherungsbereich mit oder bist derzeit in der entsprechenden Ausbildung? Das wäre definitiv ein Plus!
- Du drückst dich gut in Deutsch aus (mündlich und schriftlich). Vielleicht beherrschst du sogar Französisch oder Italienisch?
- Teamarbeit bedeutet für dich nicht nur Zusammenarbeit, sondern ein echtes Miteinander. Gleichzeitig schätzt du es, wenn du selbständig in deiner Position agieren kannst.
Gute Argumente - typisch CSS
- Arbeite flexibel: Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
- Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
- Bleibe fit: Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
- Engagiere dich sozial: Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
- Geniesse dein Familienleben: Nimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grosszügige Kinder- und Ausbildungszulagen.
- Feiere mit uns: Fokussiert arbeiten und ausgelassen feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.
Kontakt
Fragen zur Stelle?
Corinne Lindauer, Gruppenleiterin Leistungsgrundlagen & Qualitätssicherung, beantwortet diese gern.
058 277 80 43
Fragen zum Bewerbungsprozess?
Rufe unsere Recruiting Consultant Tina Grochla an:
058 277 22 52
Diese Stelle besetzen wir ohne externe Personalagenturen.
