Leistungsprüfer/in, 80-100% (w/m/d)
Veröffentlicht:
26 März 2025Pensum:
80 – 100%- Arbeitsort:Zürich
Job-Zusammenfassung
Swiss Life sucht eine engagierte Person im Bereich Claims Management.
Aufgaben
- Verantwortung für Leistungsprüfung bei Erwerbsunfähigkeit und Todesfällen.
- Koordination mit Fachspezialisten, Ärzten und Case Managern.
- Kundenorientierte Fallführung und Prüfung der Leistungspflicht.
Fähigkeiten
- Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Grundausbildung erforderlich.
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Französisch und Italienisch, Deutsch von Vorteil.
- Entscheidungsfreudigkeit und teamorientierte Arbeitsweise sind wichtig.
Ist das hilfreich?
Ihr Verantwortungsbereich
- Sie sind verantwortlich für die Leistungsprüfung und Abwicklung im Bereich Erwerbsunfähigkeit und Todesfälle der Einzellebensversicherung
- Sie koordinieren und arbeiten eng mit Dritten wie Fachspezialisten, anderen Versicherern, Ärzten, Case Managern und weiteren Partnern zusammen
- Sie übernehmen die kundenorientierte Fallführung, einschliesslich der Prüfung der Leistungspflicht
- Sie wirken aktiv an Projekten mit, die zur Weiterentwicklung des Tagesgeschäfts beitragen
Ihre Stärken
- Sie besitzen sehr gute Sprachkenntnisse in Französisch und Italienisch in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Grundausbildung
- Sie haben fundierte Fachkenntnisse im Bereich Claims Management der Personenversicherung oder bereits Erfahrung im Bereich der privaten Lebensversicherung gesammelt
- Sie zeichnen sich durch Entscheidungsfreudigkeit, Verhandlungsgeschick und eine teamorientierte Arbeitsweise aus
- Durch Ihre Fähigkeit zum Perspektivenwechsel sowie durch aktives Zuhören erkennen Sie die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden im täglichen telefonischen und persönlichen Kontakt
- Marktorientiertes Basissalär
- Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
- Zwischen 25 und 30 Ferientage
- Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
- Flexible Arbeitszeit
- Mobile Office
- Time-out-Modelle
- Flexible Arbeitsmodelle 58+
- Internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
Ihr Kontakt
Julie Winkenbach
Über Swiss Life
Wir beraten und begleiten Menschen in allen Lebenslagen: bei der Vorsorge sowie bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft unterstützen wir sie, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.
