Operator, Sterile Manufacturing, Hikari Site/ 光工場 注射剤製造担当者(契約社員)
Veröffentlicht:
21 Februar 2024Pensum:
100%Vertrag:
Festanstellung- Arbeitsort:Hikari
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Job Description
タケダでは、常に患者さんを中心に考え、その生活を豊かにするためにイノベーションを推進しています。そして、従業員一人ひとりにそれぞれの能力と熱意に応じた成長の機会を提供することにも組んで取り組んでいます。私たちと一緒に、世界中の人々のいのちに貢献し、さらなる成長と活躍を目指しませんか。
タケダは3万人の従業員が、70以上の国や地域で働くグローバルな企業です。すべての従業員が世界中の人々の生活をより良いものにしたいという信念をもち、そしてタケダイズム(誠実:公正・正直・不屈)を日々の業務で体現しています。私たちは、235年以上の研究開発型の製薬企業としての伝統のもと団結し、優れた医薬品の創出を通じて、人々の健康と医療の未来に貢献することをミッションとして掲げています。
募集部門の紹介
光工場は山口県光市にあるタケダの主力生産工場で、光工場はグローバルの供給ネットワークの中でも重要な基幹工場としての役割を果たしており、出荷先は国内に限らずグローバルに製品を供給しています。
ステライルマニュファクチャリング部は注射剤製造の機能を有し、バイアル製剤、ダブルチャンバーシリンジ製剤等のグローバルに販売される製品を製造しています。
業務内容
- 医薬品(注射剤)製造業務
- 上記製造業務に付帯関連する業務(準備・片付け・清掃など)
※業務具体例
- クリーンルーム内での製造機器の操作(洗浄機、滅菌機、充填機など)
- 使用する器具・部品の洗浄
- 製造環境の清掃、消毒
- 用水設備、空調設備の維持管理
- 標準作業手順書、作業記録書の制改訂などのパソコン業務
- 医薬品製造のために必要な教育の受講
応募要件
- 製造設備の機械操作やクリーンルーム内の作業に対応できる方 (経験不問)
- 基本的なPCスキル(ワード・エクセル)を有する方
- 手順を遵守し、丁寧に作業ができる方
- 交替勤務に対応できる方
※医薬品業界や製造の業務経験は問いません。
勤務時間*配属グループに応じて2交代勤務になります。
・7:00~21:00の間のシフト(マイクロカプセルG)
・6:00~24:00の間のシフト(シリンジ製剤G)
・8:00~16:45(バイアル製剤G)
※1か月毎または年間での変形労働時間制採用
※勤務日に土日祝日が含まれる
雇用形態
契約社員
勤務地
光工場
Takeda Compensation and Benefits Summary:
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Allowances: Commutation, Housing, Overtime Work etc.
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Salary Increase: Annually, Bonus Payment: Twice a year
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Working Hours: Headquarters (Osaka/ Tokyo) 9:00-17:30, Production Sites (Osaka/ Yamaguchi) 8:00-16:45, (Narita) 8:30-17:15, Research Site (Kanagawa) 9:00-17:45
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Holidays: Saturdays, Sundays, National Holidays, May Day, Year-End Holidays etc. (approx. 123 days in a year)
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Paid Leaves: Annual Paid Leave, Special Paid Leave, Sick Leave, Family Support Leave, Maternity Leave, Childcare Leave, Family Nursing Leave.
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Flexible Work Styles: Flextime, Telework
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Benefits: Social Insurance, Retirement and Corporate Pension, Employee Stock Ownership Program, etc.
Important Notice concerning working conditions:
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It is possible the job scope may change at the company’s discretion.
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It is possible the department and workplace may change at the company’s discretion.
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Fixed-term contracts may be renewed after the end of the contract period based on the workload and employee performance. The total contract duration shall not exceed 5 years.
Locations
Hikari, Japan
Worker Type
Employee
Worker Sub-Type
Fixed Term (Fixed Term)