Chauffeur VSL (Véhicule Sanitaire Léger)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:17 März 2025
- Pensum:80 – 100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Lohn:CHF 60 000 min. /Jahr
- Sprache:Französisch (Fortgeschritten)
- Arbeitsort:Rue des Ateliers, 1950 Sion
Chauffeur VSL (Véhicule Sanitaire Léger)
Bringer GmbH, une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans le transport logistique, ouvre dès l’été 2025 une nouvelle succursale à Sion.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons des chauffeurs engagés et motivés pour effectuer des transports sanitaires légers (VSL), principalement des transports planifiés et non médicaux d'urgence.
Vos missions :
- Assurer des transports sanitaires légers (VSL), majoritairement programmés, en garantissant sécurité et confort aux patients
- Offrir une prise en charge professionnelle et rassurante aux patients durant leurs trajets
- Veiller à la sécurité et à la ponctualité des trajets effectués
Votre profil :
- Permis de conduire catégorie B avec code professionnel 121/122 ou volonté de l'obtenir (soutien possible)
- Expérience dans le transport de personnes ou sanitaire (un atout)
- Sens du relationnel, orienté client et empathique
- Fiabilité, ponctualité et flexibilité
- Les candidats retraités ayant une expérience préalable en tant que chauffeur sanitaire sont également les bienvenus
Nous vous offrons :
- Un cadre de travail moderne, dynamique et respectueux
- Des véhicules récents et équipés, incluant des véhicules électriques respectueux de l’environnement
- Des conditions de travail attractives et la possibilité d'évolution et de formation continue
Rejoignez-nous et participez activement à l’avenir du transport sanitaire en Valais !
Êtes-vous motivé(e) ?
Envoyez-nous votre dossier complet de candidature par e-mail à Écrire un email ou par courrier à :
Bringer GmbH
Kurier & Transport Services
Morgenstrasse 129
3018 Bern
Documents obligatoires :
- Lettre de motivation
- CV à jour
- Copie du permis de conduire (catégorie B)
- Certificats de travail
- Extrait du casier judiciaire récent (moins de 6 mois)
Documents facultatifs (fortement appréciés) :
- Extrait ADMAS (registre des mesures administratives, si disponible)
- Attestation du code professionnel 121/122 (si disponible)
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !