Abteilungsleiter*in Metzgerei · 100%
Genossenschaft Migros Aare
Veröffentlicht:
13 Februar 2025Pensum:
100%- Arbeitsort:Urtenen-Schönbühl
Job-Zusammenfassung
Werde unser neues Verkaufstalent in der Metzgerei! Nutze deine Erfahrung in einem tollen Team.
Aufgaben
- Beratung und Bedienung der Kunden im Offenverkauf.
- Präsentation der Waren und Sicherstellung der Verfügbarkeit.
- Fachliche Führung der Mitarbeitenden und Qualitätskontrolle.
Fähigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Metzger*in oder im Detailhandel.
- Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf.
- Führungserfahrung und digitale Fitness erforderlich.
Zusammenfassung der Originalanzeige
Ist das hilfreich?
Bist du unser neues Verkaufstalent? Du kennest dich mit den Saisonalitäten in der Metzgerei aus und hast bereits Erfahrung in diesem Bereich gemacht? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Abteilungsleiter*in bedienst und begeisterst du unsere Kunden mit einem umfangreichen Sortiment.
Was du bewegst
- Kundenbedienung und -beratung im Offenverkauf
- Warenpräsentation, Sicherstellung der Verfügbarkeit und Warenbewirtschaftung
- Sicherstellung der definierten Prozesse in der Abteilung
- Qualitätskontrolle und Einhaltung HACCP-Konzept
- Fachliche Führung der Mitarbeitenden
- Mitarbeit in anderen Abteilungen
Was du mitbringst
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung · als Metzger*in, Köchin / Koch oder im Detailhandel Fachrichtung Fleischwirtschaft
- Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung · als Metzger*in, Köchin / Koch oder im Detailhandel Fachrichtung Fleischwirtschaft
- Deutsch (verhandlungssicher) ·
- Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
- PC-Kenntnisse / digitale Fitness
- Erfahrung an der Fleischtheke
- Führungserfahrung
Was wir dir bieten
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub · 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Handy-Abo · Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente
- Berufliche Vorsorge · Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
- Sozialleistungen · Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Cumulus-Punkte · Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
- Migros Bank · Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken
- Mitarbeiterangebote · Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen
- Kinderbetreuung · Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten
- Sport- und Fitnessangebote · Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks
Bewerbung & Kontakt
Melanie Knuchel
Recruiting Partner
+41 58 565 85 85
Kontakt
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