Fachverantwortliche/r Leistungsgrundlagen & Qualitätssicherung
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:25 November 2024
- Pensum:80 – 100%
- Vertrag:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fortgeschritten)
- Arbeitsort:Luzern
Hallo
Chance.
Wenn es um komplexe Fragen im Bereich der Leistungsgrundlagen geht, ist unser Team von Expertinnen und Experten am Zug - und hier kommst du ins Spiel. Als Fachverantwortliche/r stärkst du das Expertinnen- und Expertenteam mit deinem breitgefächerten Fachwissen und begleitest übergeordnete Projekte. Mit deiner Expertise und deinem Antrieb, uns weiter voranzubringen, setzt du entscheidende Impulse. Du weisst, wie du dein Leben gestalten möchtest, und wir bieten dir das ideale Umfeld: Ein erstklassiges Anstellungspaket und die nötige Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Chance.
Wenn es um komplexe Fragen im Bereich der Leistungsgrundlagen geht, ist unser Team von Expertinnen und Experten am Zug - und hier kommst du ins Spiel. Als Fachverantwortliche/r stärkst du das Expertinnen- und Expertenteam mit deinem breitgefächerten Fachwissen und begleitest übergeordnete Projekte. Mit deiner Expertise und deinem Antrieb, uns weiter voranzubringen, setzt du entscheidende Impulse. Du weisst, wie du dein Leben gestalten möchtest, und wir bieten dir das ideale Umfeld: Ein erstklassiges Anstellungspaket und die nötige Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
So sieht dein Alltag aus
- Zum Herzstück: Du bist der Dreh- und Angelpunkt, wenn es um komplexe Fragestellungen im Bereich der Leistungen geht und unterstützt dabei unsere Fachexperten/-innen.
- Die verschiedene Fachthemen - von ambulant bis stationär (inkl. Leistungen im Ausland) - liegen ganz in deiner Verantwortung.
- Du bist nicht nur fachliche Ansprechperson, sondern auch Ideengeber/in! Es bereitet dir Freude, spannende Projekte zu begleiten und die Interessen unseres Ressorts mit konstruktiven Lösungsansätzen voranzutreiben.
- Der Austausch mit Stakeholdern und anderen Fachabteilungen, wie der Leistungsprüfung, dem Leistungseinkauf oder dem Rechtsdienst bereichern deinen Alltag zusätzlich.
- Fundierte Analysen und Auswertungen mit gängigen Datentools (z.B. Power BI, DWH) zur Qualitätssicherung oder zu Umsetzungsfragen sind genau dein Ding.
Das bringst du mit
- Das Wichtigste zuerst: Deine mehrjährige Berufserfahrung im Leistungsbereich einer Krankenversicherung dient als Fundament für diese spannende Funktion.
- Bringst du eine Weiterbildung im Sozialversicherungsbereich mit oder bist derzeit in der entsprechenden Ausbildung? Das wäre definitiv ein Plus!
- Beides passt für uns: Du bringst bereits Kenntnisse im Erstellen und Interpretieren von Daten mit oder hast Interesse, mehr in dieses Thema einzutauchen. Dabei hilft dir dein analytisches Denken und deine methodische Vorgehensweise.
- Du drückst dich gut in Deutsch aus (mündlich und schriftlich). Vielleicht beherrschst du sogar Französisch oder Italienisch?
- Teamarbeit bedeutet für dich nicht nur Zusammenarbeit, sondern ein echtes Miteinander. Gleichzeitig schätzt du es, wenn du selbständig in deiner Position agieren kannst.
Gute Argumente - typisch CSS
- Arbeite flexibel: Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an - mit Teilzeitoptionen und anderen flexiblen Modellen wie Homeoffice und weiteren mehr.
- Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
- Bleibe fit: Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
- Engagiere dich sozial: Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
- Geniesse dein Familienleben: Nimm dir Zeit für deinen Nachwuchs: 3 Wochen für Väter, für Mütter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grosszügige Kinder- und Ausbildungszulagen.
- Feiere mit uns: Fokussiert arbeiten und ausgelassen feiern. Wir lieben diese Kombination und pflegen sie regelmässig.
Kontakt
Fragen zur Stelle?
Corinne Lindauer, Gruppenleiterin der Leistungsgrundlagen & Qualitätssicherung, beantwortet diese gern.
058 277 80 43
Rufe unsere/n Recruiting Consultant Tina Grochla an:
058 277 22 52
