Stv Geschäftsführer/in ,100%, unbefristet, Seilerhaus Zermatt

Ob knusprige Pizzas, feinste Pasta-Kreationen, traditionelle Fisch- und Fleischgerichte oder hausgemachte Dolci, das Molino-Team verwöhnt seine Gäste in stilvollem Ambiente mit höchstem Qualitätsanspruch. Möchten auch Sie für das extra Italianità Gefühl sorgen? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Was Sie bewegen

• Während der Abwesenheit des Geschäftsführers übernehmen Sie die Verantwortung
• Die Umsetzung der definierten Strategie, der Standards und Richtlinien
• Der ganze operative Betrieb, von der Mitarbeiter-Führung bis zur Zahlenverantwortung
• Die Repräsentation des Betriebes nach aussen, inklusive lokales Marketing

Was Sie mitbringen

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Hotel/Tourismusfachschule mit eidg. Diplom oder eine erfolgreich abgeschlossene Grundbildung mit eidg. Fähigkeitsausweis und höherer Fachprüfung im Gastrobereich, G1-G3
• Berufserfahrung: Führungserfahrungen in der Gastronomie
• Sehr gute MS Office Kenntnisse
• Eine Passion für die Gastgeberrolle. Die Dienstleistung am Gast ist für Sie zentral, diesen Dienstleistungsgedanken setzen Sie kompromisslos um und sind Vorbild.
• Deutsch (fliessend)
• Italienisch (gute Kenntnisse)
• Französisch (von Vorteil)

Was wir Ihnen bieten

• Flexible Arbeitszeit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitanstellungen an
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Wir bieten 14 Wochen Mutterschafts- sowie 2 Wochen Vaterschaftsurlaub.
• Handy-Abo: Profitieren Sie von vergünstigten Konditionen auf Handy-Abos
• Sozialleistungen: Profitieren Sie von attraktiven Prämienrabatten auf ausgewählte Zusatzversicherungen bei der SWICA
• Faire Löhne: Bei uns erhalten Sie einen 13. Monatslohn sowie einen Salär, der über den L-GAV-Vorgaben liegt
• Verpflegung: Gratisverpflegung während der Arbeitszeit
• Migros Bank: Profitieren Sie von Sonderkonditionen bei der Migros Bank / Generali Versicherung
• Mitarbeiterangebote: Attraktive Mitarbeitervorteile aus dem Migros-Angebot und 25% Vergünstigung in allen Betrieben der Ospena Group AG
• Sport- und Fitnessangebote: CHF 200 Vergünstigung für ein Activ Fitness Abo
• Gezielte Förderung: Wir fordern, fördern und schenken Anerkennung
• Aus- und Weiterbildung: Unsere Mitarbeitenden werden gefördert und unterstützt durch interne und externe Ausbildungsmöglichkeiten

Kontakt
Frau Serena Del Gaudio
HR Koordinatorin

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