Head of Platform Engineering (w/m/d) · 80% – 100%

Wir suchen für unsere Entwicklungsabteilung (Product Development) eine*n Head of Engineering im Bereich Platform Engineering, die/der Verantwortung für die technische Plattform unserer selbst entwickelten Systeme (Online Shops und ERP) übernehmen möchte. Dein Engagement hat einen direkten Impact auf ca. 50 Entwicklungsteams und auf 3.3 Mio. aktive Kunden in der Schweiz und Europa.

Was du bewegst

• Zusammen mit dem Head of Product verantwortest du fünf Entwicklungsteams für unsere interne Entwicklerplattform – mit Fokus auf Technologie und Organisation.
• Du führst, rekrutierst und entwickelst die Teamleader deines Bereichs mit viel Leidenschaft und Fingerspitzengefühl.
• Eine deiner Kernaufgaben ist es, zu gewährleisten, dass die Teams umsetzungsstark agieren und optimal auf die Bedürfnisse unserer internen Entwicklungsabteilung ausgerichtet sind
• Du bringst dich bei der technischen Konzeption und Umsetzung von vielseitigen Projekten ein.
• Die Entwicklung und Pflege einer Teamkultur, die auf gemeinsam gelebten (Firmen-)Werten basiert, hat einen hohen Stellenwert – und wird durch dein aktives Engagement vorangetrieben.

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · in Computer Science oder verwandtem Bereich.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung · in der Softwareentwicklung und mehrjährige Führungserfahrung
• Deutsch (fliessend), Englisch (verhandlungssicher) ·
• Du hast mehrjährige Führungserfahrung und bereits erfolgreich agile Entwicklungsteams aufgebaut und geleitet.
• Neben einer höheren technischen Fachausbildung (ETH/UNI/FH) bringst du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit.
• Praktische Erfahrungen mit internen Entwicklerplattformen, z.B. in den Bereichen Build & Release, Data, Observability und Messaging.
• Agile Planungs- und Entwicklungsprozesse hast du bereits in der Praxis angewendet.
• Kenntnisse in den von uns eingesetzten Cloud Plattformen (Azure, GCP) und Technologien (z.B. .NET C#, Python, Kafka, Azure Service Bus, Google Big Query, SQL-Server) sind von Vorteil
• Als starker Kommunikator kannst du Menschen motivieren und für deine Ideen begeistern.
• Du sprichst Deutsch und Englisch.

Was wir dir bieten

• Flexible Arbeitszeit · Du erfasst deine Arbeitszeit – und kompensierst jede einzelne Minute über deiner vertraglich vereinbarten Sollzeit.
• Flexibler Arbeitsort / Home Office · Du gestaltest deine Arbeitszeiten und Orte individuell auf dich abgestimmt. Zudem kannst du bis zu acht Wochen im Jahr aus dem Ausland arbeiten.
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub · 16 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub. Und du wählst – jede Funktion bei uns kann in einem 80% - 100% Pensum ausgefüllt werden.
• Handy-Abo · Du (und deine Friends & Family) profitieren von vergünstigten Konditionen auf das Galaxus Mobile Abo.
• Mitarbeiterangebote · Als Mitarbeiter profitierst du von Spezialpreisen (für deinen Eigenbedarf) auf unser gesamtes Sortiment
• Ferien · Fünf Wochen Ferien pro Jahr mit der Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
• Individuelle Weiterbildung · 2'000 Edu-Points pro Jahr für dein Selbststudium und deine Garagenprojekte
• Aus- und Weiterbildung · Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, so dass du dein Know-how laufend erweitern kannst
• Eigenverantwortung & Freiraum · Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von unseren Werten, einer offenen Feedback- und einer positiven Fehlerkultur
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum · Via unserem Innovationsboard haben alle die Möglichkeit, seine Ideen direkt bei der Geschäftsleitung einzubringen

Bewerbung & Kontakt

Elena Efimova
People Attraction Specialist