Hauptstandort: Ruggell FL / Zürich

Internationale & dynamische B2B-Versicherung

Willkommen bei elipsLife – Ihrem innovativen Versicherer für Unternehmen im B2B-Umfeld! Als fester Bestandteil der Personalvorsorgelösungen der Division Swiss Life International sind wir spezialisiert auf Krankentaggeld- und Unfallversicherungen. Unser Unternehmen agiert erfolgreich in diversen europäischen Kernmärkten. Mit unserer klaren Spezialistenstrategie setzen wir auf zukunftsorientierte Lösungen und einen ausgezeichneten Kundenservice. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort in Liechtenstein oder Zürich eine dynamische und lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft als

HR Accountant (60 - 100%)

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen den Review der monatlichen Lohnverarbeitung - bereitgestellt durch die Payroll Provider - für die Länder: Schweiz, Liechtenstein, Italien und Niederlande, verantworten die Personalrückstellungen (z.B. für Urlaub, 13. Monatslohn, Bonus/Gratifikation und variable Lohnbestandteile) und stellen eine periodengerechte Verbuchung aller Transaktionen der Lohnbuchhaltung sicher. Zudem führen Sie die Lohnläufe durch, erstellen Kostensplits, nehmen die Kostenallokation vor und unterstützen bei der Erstellung von Reportings inkl. Abweichungsanalysen Plan vs Actuals. Sie stimmen Haupt- mit Nebenbücher ab und übernehmen die Lohndeklarationen an die Sozialversicherungen. Weiter unterstützen Sie die Fachabteilung für interne und externe Revisionen und bilden die Schnittstelle zu Versicherungen, Behörden und Ämtern. Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit den Departementen Human Resources und Controlling. Aktives Mitgestalten / Mitarbeit in Prozessveränderungen runden Ihr Aufgabenportfolio ab.

Ihr Profil

Gesucht wird eine motivierte, engagierte und mitdenkende Persönlichkeit, die sich mit uns weiterentwickeln möchte. Sie verfügen über fundiertes Fachwissen (Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung, HR Administration und/oder Payrollexpert) und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung. Des Weiteren verfügen Sie über sehr gute Anwenderkenntnisse der üblichen MS-Office- Programme und von Vorteil haben Sie bereits mit Abacus gearbeitet. Sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und gerne in einem aufgestellten Team. Ihr analytisches Denken & Handeln und ihr humorvolles Wesen bringen Sie im Alltag aktiv ein.

Ihre Zukunft

Wir bieten Ihnen ein inspirierendes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten können. Bei elipsLife fördern wir kontinuierliche Weiterentwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, beruflich sowie persönlich zu wachsen.

Wenn Sie Teil eines engagierten und leidenschaftlichen Teams werden möchten und Ihre Expertise dazu beitragen möchten, die Zukunft der Versicherungsbranche zu gestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

An alle Stellenvermittler:

elipsLife übernimmt keine Verantwortung für eventuell entstehende Kosten bei Initiativbewerbungen.

Wir bitten Sie, Kandidatendossiers nur nach vorgängiger Absprache mit dem jeweiligen HR und über unsere Career Page einzureichen. Bewerbungen, welche per E-Mail eingereicht werden, können aus administrativen Gründen nicht berücksichtigt werden. Ebenso hat jegliche Kontaktaufnahme bezüglich offener Positionen oder Statusabfrage ausschliesslich über den Recruiting Manager resp. das HR (E-Mail schreiben) zu erfolgen.