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ASSISTANT TO HEAD OF CUSTOMER CARE & SALES SUPPORT 80-100% (M/W)

Auf einen Blick

Die ImmoSky AG ist mit einem jungen dynamischen Team am europäischen Immobilienmarkt tätig. Wir sind auf die Vermittlung von Wohn- und
Gewerbeimmobilien spezialisiert und bieten unseren Kunden kompetente Beratung von den ersten Verkaufs- bzw. Kaufüberlegungen bis zum
erfolgreichen Kaufabschluss.

Zur Verstärkung unseres Head of Customer Care & Sales Support Leiters suchen wir nach Vereinbarung in unserem Firmenhauptsitz in Dübendorf einen

Das abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabengebiet umfasst:

  • Strategische Koordination von Kampagnen und Zuweisung der Agenten
  • Detaillierte Analyse eingehender Kundendaten
  • Effiziente Terminorganisation für unsere Immobilienmakler
  • Vielfältige Tätigkeiten im Bereich Controlling
  • Erstellung des wöchentlichen Schichtplans unter Berücksichtigung von Abwesenheiten
  • Erstellung aussagekräftiger Statistiken
  • Organisation und Durchführung von Projekten
  • Professionelle Bearbeitung von Kunden- und Interessentenanfragen
  • Aktive Mithilfe im Rekrutierungsprozess
  • Gestaltung und Leitung von Probearbeitstagen
  • Einführung neuer Call-Center-Mitarbeiter in unser CRM-System
  • Strukturierte Einarbeitung neuer Sachbearbeiter in der Administration

Was wir Dir bieten:

  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten
  • Intensive Einarbeitungsphase am Arbeitsplatz
  • Junges, dynamisches und motiviertes Team

Was wir uns von Dir wünschen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliches
  • Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office-Produkte)
  • Selbständiges, exaktes Arbeiten sowie die Fähigkeit vernetzt zu denken
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
  • Französisch- und Italienischkenntnisse von Vorteil

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt - wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen, Lebenslauf und Motivationsschreiben sowie Verfügbarkeiten. E-Mail schreiben.

Von Kandidatenvorschlägen durch Personalberater bitten wir abzusehen.

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