Für die Anlagen aus dem Projekt "Logistik 4.0" suchen wir Verstärkung für das Team Instandhaltung. Neueste Technologie, aber auch Klassiker treffen aufeinander. Möchten Sie ein wichtiger Teil von uns werden?

Was Sie bewegen

• Selbständiges Ausführen von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an den vollautomatisierten Kommissionier-Anlagen
• Sicherstellen eines störungsfreien Produktionsbetriebes (Störungsbehebung, Betreuung, Wartung und Instandsetzung unserer Maschinen und Anlagen) in Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stellen
• Wartung und Instandsetzung unserer Maschinen und Umfeld-Gewerken (wie z. B. Regalbediengeräte, Tore, Heber und Verschiebewagen)
• Unterstützen bei Neuinstallationen und Inbetriebnahmen von neuen Anlagen und Umbauten
• Realisierung von kleineren Umbauprojekten
• Unterstützung beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) · Elektrik, Elektromechanik, Automatik, Instandhaltung
• mehrere Jahre Berufserfahrung · im Bereich Elektrik, Elektromechanik, Automatik oder Instandhaltung
• Deutsch (gute Kenntnisse) ·
• abgeschlossene Lehre als Elektroinstallateur*in/Elektromechaniker*in, Automatiker*in oder gleichwertige Ausbildung im elektrischen Bereich mit Berufserfahrung, vorzugsweise in der Instandhaltung
• Grundlagenkenntnisse in der Pneumatik und Steuerungstechnik
• Verständnis der Störungssuche und im Umgang mit SPS
• Interesse an neuen Technologien, hohe Lernbereitschaft und gewohnt, selbstständig und im Team zu arbeiten
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (4-Schicht-Betrieb)

Was wir Ihnen bieten

• Moderne Infrastruktur · Unsere Logistik arbeitet mit vollautomatischen, topmodernen Anlagen. Die Büroarbeitsplätze entsprechen den neusten Standards
• Zentraler Arbeitsort · Unsere Standorte sind direkt an die Autobahn respektive öffentliche Verkehrsmittel angebunden
• Sport- und Fitnessangebote · Wir unterstützen regelmässige, gesundheitsfördernde und -erhaltende Aktivitäten
• Berufliche Vorsorge · Die Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz. Alle werden mit 64 Jahren pensioniert
• Mitarbeiterangebote · Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele spezielle Dienstleistungen und Vergünstigungen an (z.B. Treibstoff, Mobile-Abos)
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub · Wir gewähren unseren Mitarbeitenden 18 Wochen bezahlten Mutterschaftsurlaub resp. 4 Wochen bezahlten Vaterschaftsurlaub, flexible Bezugsmöglichkeiten
• Migros Bank · Unsere Mitarbeitenden profitieren von besonders vorteilhaften Zinssätzen
• Faire Löhne · Wir bezahlen einen marktgerechten und fairen Lohn. Die Basis bildet unser Personalführungs- und Entlöhnungssystem
• Entwicklungsmöglichkeiten · Wir bieten individuelle Förderprogramme und Aufgabenstunden. Bei den meisten Berufen kannst du eine mehrwöchige Stage in einem anderen Betrieb absolvieren.

Bewerbung & Kontakt

Thomas Wolf
Fachspezialist HR
+41 58 565 12 46