
Rektor/-in Kantonsschule Olten, 100%
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:28 Mai 2025
- Pensum:100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fliessend)
- Arbeitsort:Olten
Die Kantonsschule Olten unterrichtet rund 1100 Schülerinnen und Schüler am Gymnasium, an der Fachmittelschule, an der Sekundarstufe P und im Vorkurs PH und beschäftigt rund 175 Mitarbeitende. Für die Kantonsschule Olten suchen wir per 1.11.2025 oder nach Vereinbarung eine/-n Rektor/-in, 100%.
Ihre Verantwortung
- Sie tragen die pädagogische, finanzielle und personelle Gesamtverantwortung für die Kantonsschule Olten und sind verantwortlich für die Erfüllung des Leistungsauftrags und die Einhaltung des Globalbudgets.
- Sie stehen der Schulleitung vor und vertreten die Schule gegen aussen.
- Übergeordnet sind Sie für Führung, Einsatz und Entwicklung der Lehrer/-innen und Mitarbeitenden der Schulverwaltung verantwortlich.
- Massnahmen zur Schul- und Qualitätsentwicklung planen Sie sorgfältig und sorgen für deren Umsetzung.
- In kantonalen und interkantonalen Gremien wirken Sie zur Weiterentwicklung der Mittelschulbildung mit.
Ihr Profil
- Sie verfügen über einen akademischen Hochschulabschluss.
- Ein Diplom für das höhere Lehramt oder ein gleichwertiger Ausweis wird vorausgesetzt.
- Sie besitzen gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie Kompetenzen und Erfahrung im Qualitäts-, Prozess- und Projektmanagement.
- Ausgewiesene Führungserfahrung, mehrjährige Unterrichtserfahrung sowie fundierte Kenntnisse der Mittelschulbildung zeichnen Sie aus.
- Aufgeschlossenheit, Kooperationsbereitschaft, Kommunikationsstärke, digitale Affinität sowie Belastbarkeit, Innovationsfreude und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
- Teilzeitarbeit, auch im Kader
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
- Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
- Treueprämien
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
- Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
- Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
- Förderung individueller Fähigkeiten
- Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
- 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
- Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
- Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Daniel Stähli
Chef Amt für Berufsbildung, Mittel- und Hochschulen
032 627 29 80
Überzeugt?
Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Kontakt
Kanton Solothurn