HR Business Partner Support (w/m/d) 80-100%
CPS Personal AG
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:27 September 2024
- Pensum:80 – 100%
- Vertrag:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Muttersprache)
- Arbeitsort:Basel
Unsere Kundin ist ein renommiertes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen in Basel. Zur Verstärkung des Bereiches Human Resources, durch eine neugeschaffene Stelle, suchen wir eine jüngere, dynamische Persönlichkeit für
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der HR Business Partner im gesamten des HR Life Cycle mit administrativen Arbeiten (z.B. Koordination und Organisation von Gesprächsterminen, Bereitstellung von benötigten Dokumenten etc.)
- Unterstützt die HR Business Partner im gesamten Rekrutierungsprozess, dies von der Planung, Bewilligung, Stellenausschreibung, Gesprächsführung mit Kandidatinnen und Kandidaten bis zur Anstellungsbestätigung und Vertragsrücksendungskontrolle
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben im HR
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachfrau
- Fundierte Berufserfahrung in der Personaladministration und/oder Personalrekrutierung
- Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
- Hohe IT-Affinität und Interesse am Thema Digitalisierung
- Gewandt im Umgang mit MS-Office
- Muttersprache Deutsch (stilsicher in Wort und Schrift)
- Teamfähige, flexible und empathische Persönlichkeit
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Dienstleistungsorientierung
- Hohe Diskretion
- Zuverlässige, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Arbeitspensum: 80-100%
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto (PDF-Format), unter Angabe der Kennziffer 24199, der gewünschten Stellenprozente sowie Ihre Lohnvorstellungen bei einem Arbeitspensum von 100%, per E-Mail an E-Mail schreiben
Kontakt
- Christoph StöckliE-Mail schreiben
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