In Ihrer Rolle als kaufmännische Leitung übernehmen Sie die operative, strategische und personelle Führung des Teams im Bereich Finanzen und Personalwesen. Zudem sind Sie Mitglied der Geschäftsleitung und tragen die Verantwortung für die Bereiche Finanzen und Personalwesen gegenüber dem Konzern sowie dem Verwaltungsrat. Ihr Aufgabenbereich umfasst dabei unter anderem folgende Tätigkeiten:

Bereich Finanzen:

• Budgetierung und unterjähriges Forecasting
• Konzeptentwicklungen und Projektarbeiten zur kontinuierlichen Verbesserung der Finanz- und Controlling Prozesse sowie der Digitalisierung
• Liquiditätsplanung und -management
• Controlling (IST/SOLL-Vergleiche, Abweichungsanalysen und Massnahmenvorschläge)
• Reporting (Konzern- und KPI-Reporting)
• Verantworten der Monats- und Jahresabschlüsse gem. OR und Konzernvorlagen sowie der MwSt.- und Steuerabschlüsse
• Operatives Mitwirken

Bereich Personalwesen:

• Ansprechperson in allgemeinen HR-Themen
• Zuständig für den Rekrutierungsprozess
• Verantwortung und Pflege der Regelwerke und Reglemente
• Weiterentwicklung der Personal- und Lohnprozesse

Ihre Eigenschaften:

• Eidgenössischer Fachausweis in Finanz- und Rechnungswesen oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Finanzen
• Konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Sehr gute MS Office Anwenderkenntnisse

Sind Sie motiviert, teamfähig und durchsetzungsstark? Möchten Sie Projekte und Prozesse aktiv vorantreiben und besitzen eine ausgeprägte Affinität zu Excel und Zahlen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Übernehmen Sie die Leitung Finanzen & HR und gestalten Sie als Geschäftsleitungsmitglied mit uns die Zukunft unseres Unternehmens. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Innovation und Effizienz lebt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Pensum- und Lohnvorstellung.