Senior Project Manager HR Transformation (w/m/d) · 80% – 100%
Migros-Genossenschafts-Bund
Veröffentlicht:
28 September 2024Pensum:
80 – 100%- Arbeitsort:Zürich
Die Migros zeichnet sich durch ihr begeisterndes, innovatives sowie leistungsstarkes Arbeitsumfeld aus und möchte führend sein in der Gewinnung und Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Die Direktion HR Management Migros-Gruppe unterstützt die Migros-Unternehmen in der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung ihrer HR-Strategien, Prozesse und Services.
Was du bewegst
- Leitung gruppenweiter HR Projekte von der Analyse bis zur Implementierung in den Unternehmen
- Projektleitung bei der Einführung von HR Systemen, anfänglicher Fokus auf SAP SuccessFactors, Modul Compensation
- Enge Zusammenarbeit mit den Kompetenzbereichsleitenden, HR der Migros Unternehmen, IT und weiteren internen und externen Stakeholdern
- Entwicklung, Weiterentwicklung oder Harmonisierung von Konzepten, Prozessen und Reglementen
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung Uni/FH oder vertiefte Weiterbildung im Bereich Human Resources
- Mindestens 7 Jahre Erfahrung · in der Projektleitung und Beratung von HR und IT Projekten
- Deutsch (verhandlungssicher), Französisch (gute Kenntnisse), Englisch (gute Kenntnisse) ·
- Ausgeprägte Erfahrung mit HR Transformation und Implementierung neuer Konzepte und Prozesse
- Erfahrung in der Einführung von HR Cloud Applikationen (z.B. SuccessFactors)
- Professioneller Auftritt und überzeugend im Umgang mit Stakeholdern
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort · Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
- Sozialleistungen · Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Klubschule Migros · Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule
- Eigenverantwortung & Freiraum · Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum · Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Bewerbung & Kontakt
Priscilla Sanarica
Talent Acquisition Partner
Kontakt
Migros-Genossenschafts-Bund