Karrierelevel: Berufserfahrener

Beginn und Dauer: ab sofort, Festanstellung

Pensum: 80-100%

Arbeitsort: Muri bei Bern/BE

Projekt-ID: P202448414 (bei Kontakt bitte immer angeben)

Unser Kunde, eines der grössten Schweizer Dienstleistungsunternehmen im Bereich Sozialversicherungen, sucht eine Leiterin im Payrolling. Du hast eine Aus-/Weiterbildung im HR und entsprechende Berufserfahrung? Dann bewirb Dich jetzt und mach Deinen Lebenslauf einzigartig.

Was Dich erwartet:

• Führen und Fördern eines 6-köpfigen Teams mit einem offenen und transparenten Kommunikationsstil
• Umsetzen der Payroll für etwa 4.000 Mitarbeitende, unter Berücksichtigung aller rechtlichen Vorgaben
• Koordinieren der Anmeldung und Bearbeitung von Krankheits-, Unfall-, Mutter-, Vater- und Betreuungsurlaubsfällen in enger Zusammenarbeit mit dem Team HR Support & Services
• Sicherstellen der monatlichen Kontenabstimmung mit der Finanzabteilung sowie der Quartals- und Jahresendabschlüsse
• Aktive Mitgestaltung der Abteilung in Richtung einer digitalen und zukunftsorientierten Ausrichtung

Was Du mitbringen solltest:

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im operativen HR-Payroll-Bereich sowie Führungserfahrung, idealerweise mit Hintergrund im Gesundheitswesen, um branchenspezifische Herausforderungen schnell zu verstehen
• Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Payroll und Führung oder nachweisbare Erfahrung
• Erfahrungen mit Swiss Salary oder vergleichbaren Payroll-Systemen sind von Vorteil
• Ausgeprägte projektbezogene und strukturierte Arbeitsweise, sowie schneller Auffassungsgabe
• Präzises und effizientes Arbeiten sowie die Fähigkeit, klare Prioritäten zu setzen
• Hervorragende analytische Fähigkeiten und umfangreiche Erfahrung im Umgang mit Zahlen, Daten sowie entsprechenden Tools und Instrumenten sind ein Plus
• Sichere Englischkenntnisse und idealerweise aktive Französischkenntnisse

Was wir Dir bieten:

• Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten
• Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
• Ein herzliches und dynamisches Arbeitsumfeld
• Attraktive Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Urlaub, ab dem 50. Lebensjahr 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr 7 Wochen
• Kostenfreie Getränke wie Kaffee und Tee sowie täglich frisches Brot und Obst
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 20% im Home-Office zu arbeiten
• Zahlreiche Vergünstigungen, darunter Zuschüsse für ein Halbtax-Abo, Tankrabatte, Zusatzversicherungen, Fitnessangebote und Apothekenrabatte

Wir haben Dich überzeugt?

Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Zeugnisse, Diplome) unter Angabe der Referenznummer P202448414 via E-Mail oder nutzen alternativ das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.

Noch Fragen?

univativ Schweiz AG

Herr Jan Moser, HR Zürich

Mobil: 078 246 80 40

E-Mail: E-Mail schreiben

www.univativ.ch