Ihr Verantwortungsbereich:

• Führung der Niederlassung inklusive der vollen Verantwortung von aktuell 15 Mitarbeitenden
• Erarbeitung von kurz- und mittelfristigen Plänen, insbesondere Planerfolgsrechnung und Budget
• Entwicklung von Konzepten und Strategien für eine aktive Marktbearbeitung und Betreuung, sowie Sicherstellung deren Umsetzung
• Regelmässige, gute Kommunikation unter den Kundengesellschaften und zum Hauptsitz
• Beachtung der gesamtunternehmerischen Richtlinien und Ziele

Das bringen Sie mit:

• Sie sind eine unternehmerisch denkende, kontaktstarke Persönlichkeit mit ausgewiesener Führungsfähigkeit
• Technische Grundausbildung; vorzugsweise mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung
• Praktische Erfahrung in der Bau- und/oder Baunebenbranche
• Eigeninitiative, Sinn für das Wesentliche sowie verkaufsorientiertes Denken und Handeln
• Kundennähe ist uns wichtig! Deshalb wünschen wir uns Bewerber aus dem obgenannten Einzugsgebiet

Das bieten wir Ihnen:

• Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Respektvoller Umgang und Begegnung auf Augenhöhe
• Mindestens 25 Tage Ferien
• Geschäftsfahrzeug mit Privatnutzung
• Fixspesen
• Fortschrittliche Sozialleistungen
• Beteiligung an einem Fitness-Abo
• Reka-Checks sowie andere Mitarbeitervergünstigungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

(Dossiers von Stellenvermittlern können wir für diese Vakanz leider nicht berücksichtigen)