Reka schafft mehr Wert für Menschen - Wir möchten Sie für uns gewinnen
«Ferien und Freizeit für alle» – diese Vision ist heute noch dieselbe wie 1939, als Reka gegründet wurde. Getreu dem Pioniergeist von damals suchen wir auch heute weitsichtig und initiativ nach neuen, zukunftsweisenden Lösungen. Immer mit dem Ziel, dass Menschen mehr von ihren Ferien und ihrer Freizeit haben. Die Schweizer Reisekasse (Reka) ist eine Genossenschaft mit Nonprofit-Charakter, welche durch die Herausgabe von Reka-Geld und die Vermietung von Ferienwohnungen in der Schweiz und im Mittelmeerraum erfolgreich tätig ist und vielen Menschen Ferien ermöglicht.
Für die Leitung unseres Reka-Feriendorfes Urnäsch mit bis zu 50 Mitarbeiter:innen suchen wir eine oder einen
Personelle und finanzielle Führung des Gesamtbetriebs inkl. selbständiger Rekrutierung und Teamorganisation
Betreuung der Feriengäste als Gastgeber:in an der Rezeption und auf der Ferienanlage mit ihrem Team
Sicherstellen und Weiterentwicklung der Ferienanlage, der vorhandenen Dienstleistungen und Kooperationen
Sicherstellen des Einkaufs, Controlling und Ausführung allgemeiner administrativer Arbeiten
Prioritäre Gesamtverantwortung für die operativen Bereiche der Rezeption, der Hauswirtschaft, der einzelnen Gastronomie Angebote (Frühstück Fr/Sa & Gastronomieabende wöchentlich) sowie der Kinderbetreuung
Gesamtverantwortung für den Unterhalt der technischen Anlagen, der Umgebung und der Sicherheit auf dem Reka-Feriendorf in Zusammenarbeit mit dem Stv. Gastgeber / Techniker vor Ort
Was Sie mitbringen sollten
Erfahrungsnachweis als Führungsperson im Beherbergungs-, Tourismus, - oder Gastronomiebereich
Gästeorientierte, kommunikative und gewinnende Persönlichkeit
Zeitgerechter Führungsstil mit Fokus auf Einbezug, Befähigung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Allrounder Mentalität für alle Fachbereiche des Betriebs; Rezeption, Housekeeping, Gastronomie, Kinderbetreuung, Technik & Unterhalt. Fachlicher Hintergrund aus einem oder mehreren Bereichen bereits vorhanden, Offenheit gegenüber allen anderen Fachbereichen.
Sicher im Umgang mit Microsoft 365 und Affinität für weitere digitale Anwendungen
Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch oder Englisch (mündlich und schriftlich), weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Die Person kann sich mit der Region identifizieren und setz sich für den Standort ein. Gute Kenntnisse der Region und ein bestehendes Netzwerk sind ein grosser Vorteil.
Identifikation mit dem Bauernhof und den Tieren welche alle unsere Gäste verzücken
Unser Angebot
Eine vielseitige, abwechslungsreiche Tätigkeit
Ein einzigartiges und erfolgreiches Reka-Feriendorf mit einem motivierten Team
Engagement bei einem gut aufgestellten, innovativen Arbeitgeber von nationalem Bekanntheitsgrad und hervorragendem Image in der Bevölkerung
Reka übernimmt 60% der Pensionskassenbeiträge
Attraktive Lohnnebenleistungen wie Reka-Pay- und Reka-Lunch-Guthaben
Kinderbetreuungszulage
Bis 40% Rabatt auf Reka-Ferien
Treueprämien
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnzahlung
4 Wochen Vaterschaftsurlaub bei 100% Lohnzahlung
Ferienkauf möglich
Stellenantritt: 01.08.2024
Weitere Auskünfte
Stefan Flatt, Leiter Ferienanlagen, Tel. 031 329 66 87,