Die Stiftung azb in Strengelbach ist eine gemeinnützige Einrichtung, welche für rund 400 Menschen mit Unterstützungsbedarf Integrationsplätze mit Arbeits-, Ausbildungs- und Wohnmöglichkeiten anbietet
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine*einen
In dieser Funktion begleiten und unterstützen Sie in Zusammenarbeit mit weiteren Fachpersonen Jugendliche und Erwachsene auf dem Weg in ihre berufliche Zukunft.
Ihre künftige Aufgabe umfasst
Fallverantwortung und Durchführung von Probewochen, Abklärungen, Berufsbildungen, Trainings und weiteren Massnahmen nach Zielvereinbarung der zuweisenden Stellen
Erfassung und Beurteilung der vorhandenen Ressourcen von versicherten Personen hinsichtlich der Gestaltung eines Eingliederungsplans und als Entscheidungsgrundlage für das weitere Vorgehen in der sozialberuflichen Rehabilitation
Vermitteln des Ausbildungsstoffes gemäss Bildungsplan und Ausbildungsprogramm
Fördern der Fach-, Methoden-, Sozial- und Selbstkompetenz
Sicherstellen einer kooperativ unterstützenden Zusammenarbeit mit der versicherten Person und sämtlichen involvierten internen bzw. externen Stellen
Beratung und Unterstützung der versicherten Person bei der Eingliederung ins Erwerbsleben
Akquise und Pflege von Ausbildungs- und Arbeitsplätzen im Arbeitsmarkt
Abwicklung von Kundenaufträgen im Rahmen der Massnahmetätigkeiten
Erledigen von administrativen Aufgaben und Berichtwesen
Wir wünschen uns eine kontaktfreudige, engagierte, kreative und pragmatisch agierende Persönlichkeit mit folgendem Profil:
Verständnis und Einfühlungsvermögen für Menschen mit Unterstützungsbedarf
Abgeschlossene Berufsausbildung als Zeichner EFZ FR Architektur mit vorzugsweise adäquater Weiterbildung
Gute Kenntnisse der 3D-CAD-Anwendungen, vorzugsweise ArchiCAD oder Revit
Kenntnisse von ergänzenden Tätigkeiten im Baugewerbe wie z.B. Devisierung, etc.
Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position erwünscht
Beratungs- und Verhandlungsgeschick, mit guten kommunikativen Fähigkeiten
Organisationstalent mit Humor und hoher Eigeninitiative
Gute und stilsichere Anwendung der deutschen Schriftsprache und EDV-Kenntnisse (Office)
Für uns selbstverständlich
Motiviertes Team mit Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
Attraktive Sozialleistungen
5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen Ferien
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Raum für Innovation und Eigenverantwortung
Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Roger Hochuli, Fachbereichsleiter Ausbildung gerne zur Verfügung (Telefon direkt: 062 746 96 31, E-Mail: ).
Wir freuen uns Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung via online-Stellenportal auf unserer Website bis spätestens Dienstag, 02. Juli 2024.