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HRMplus GmbH

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Als Ihr Rekrutierungspartner und Personalentwickler, suchen, finden und entwickeln wir Ihre Mitarbeitenden und stärken Ihre Arbeitgebermarke. Führungsqualität richtig erkennen - wir haben ein spezifisch auf Führungskräfte abgestimmtes Führungskräfte-Interview entwickelt, woraus man am Schluss ersehen kann, wie stark die Führungskompetenzen des Kandidaten wirklich sind. Gerne stehen wir Ihnen und Ihrem Unternehmen zu folgenden Schwerpunkten zur Verfügung: - Employer Branding - Rekrutierung von Fach- und Führungskräften - Recruiting Process Outsourcing - New-/Outplacement - HR Interim Management Dank unserem HRM-Expertenwissen, können wir Sie und Ihre Mitarbeitenden während des gesamten Employee Life Cycles unterstützen und betreuen. Nutzen Sie Ihre Zeit für Ihr Business und beugen mit uns zusammen dem Fachkräftemangel vor! Wir entwickeln, fördern und unterstützen unsere Mitarbeitenden auf Ihrem Weg und zeichnen uns durch eine offene Gesprächskultur und konstruktiver Zusammenarbeit aus. Wir sind überzeugt davon, dass wir nur zusammen im Team erfolgreich sein können und unseren Kunden mit Weitblick, Offenheit und Engagement begegnen und unterstützen können.

Eckdaten

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2 Bewertungen

sehr professionelle und freundliche Gesprächspartnern

5.0

  • Jobbeschreibung
    4.0
  • Bewerbungsprozess
    5.0
  • Persönliche Antwort
    5.0
  • Reaktionszeit
    5.0
BewerberFestanstellung

09 April 2020

Das läuft gut

Über dieses HRMplus, habe ich meinen aktuellen Job gefunden hinter dem ich mit vollem Herzen stehe. Mittlerweile bin ich seit einiger Zeit in der IT-Branche tätig und hab das diesem Unternehmen zu verdanken. Die Leute beraten einen zu den gegeben Angeboten und bereiten einen auf alles auch ein wenig vor. Ich bin sehr zufrieden. Hier wurde ich sehr gut geholfen. Danke HRMplus.

Das könnte verbessert werden

Ich sehe aktuell kein Verbesserungspotential, für mich hat die Zusammenarbeit super gepasst.

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Tipps und Richtlinien

Wenn du auf eine Bewertung antwortest, bitte:

  • Reagiere zeitnah und professionell, ohne Zorn
  • Bedanke dich bei allen Rezensierenden, auch bei negativem Feedback, und zeige Einfühlungsvermögen
  • Biete Hilfe und Lösungen an und übernehme die Verantwortung für alle Probleme
  • Teile deine Sichtweise mit, wenn du nicht einverstanden bist.

Weitere Einzelheiten findest du in unserem Leitfaden.

Dein Kommentar bleibt anonym, und deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Sie wird nur zu Identifikationszwecken verwendet. Du erhältst eine Bestätigungs-E-Mail, nachdem dein Kommentar genehmigt wurde.

Mit Absenden des Formulars erklärst du dich mit unseren AGB's und der Datenschutzerklärung einverstanden.

Tolles Interview! Offene und ehrliche Kommunikation.

5.0

  • Jobbeschreibung
    5.0
  • Bewerbungsprozess
    5.0
  • Persönliche Antwort
    5.0
  • Reaktionszeit
    4.0
BewerberBefristet

19 November 2019

Das läuft gut

- leidenschaftliche Recruiter mit einem enormen Know-How - fachlich sehr gut und sehr einfühlsam - offene und ehrliche Kommunikation - Verbesserungsvorschläge werden zu Gunsten des Bewerbers auf die weitere Stellensuche kostenlos weitergegeben

Das könnte verbessert werden

Weiter so! Unbedingt bei der Bekannschaft des Unternehmens weiter arbeiten.

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  • Bedanke dich bei allen Rezensierenden, auch bei negativem Feedback, und zeige Einfühlungsvermögen
  • Biete Hilfe und Lösungen an und übernehme die Verantwortung für alle Probleme
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Gesamtbewertung

5.0
Basierend auf 2 Bewertungen
5 Sterne100%4 Sterne0%3 Sterne0%2 Sterne0%1 Stern0%
  • Führungsstil
    0.0
  • Gehalt und Benefits
    0.0
  • Karrieremöglichkeiten
    0.0
  • Arbeitsklima
    0.0

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