Detecon (Schweiz) AG

Die agile Zusammenarbeit in einer flachen Hierarchie funktioniert gut, und der Bewerbungsprozess ist standardmäßig gut strukturiert und geradlinig. Das Unternehmen legt sehr großen Wert auf beeindruckende akademische Abschlüsse.

Die Arbeitsatmosphäre leidet unter mangelndem Vertrauen und Authentizität, was von der Führungsebene so vorgelebt wird. Zudem wird oft auf junge Studienabsolventen ohne viel Erfahrung gesetzt, die jedoch eine hohe Meinung von sich selbst haben.