Die CSP ist ein führendes, unabhängiges Beratungsunternehmen für Transformation in Technologie, Organisation und Kultur. Sie agiert seit 1998 erfolgreich am Markt, ist kontinuierlich gewachsen und ist heute an den Standorten St. Gallen, Zürich, Bern und Basel vertreten. Unser Fokus liegt auf den vier Kernbranchen öffentliche Verwaltung, Gesundheitswesen, Energie und Sicherheit.
Die CSPcrew lebt seit 2021 die geführte Selbstorganisation CSPstars (selbstorganisiert, teamorientiert, agil, resilient und smart). CSPstars ist ein eigenes Framework, das durch die Organisation in Circles Entscheidungskompetenz, Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken im Team fördert
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem spannenden Umfeld
5.0
Gehalt und Benefits
4.0
Führungsstil
5.0
Arbeitsklima
5.0
Karrieremöglichkeiten
4.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung
19 Dezember 2024Dezember 2024
Das läuft gut
Die Arbeit ist besonders spannend durch vielseitige Projekte bei unterschiedlichsten Kunden – von privatwirtschaftlichen Organisationen über das Gesundheitswesen bis hin zu öffentlichen Institutionen. Wer Eigeninitiative schätzt und gern abwechslungsreiche Herausforderungen meistert, findet hier ideale Bedingungen.
Das könnte verbessert werden
Das selbstorganisierte (geführte Selbstorganisation) Arbeitsmodell fördert Eigenverantwortung und Flexibilität, kann jedoch zu Unsicherheiten führen, insbesondere bei neuen Mitarbeitenden. Die CSP arbeitet aktiv daran, diese durch klare Strukturen, Methoden und Feedbackprozesse zu minimieren.
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Modernes, zeitgemässes Arbeitsumfeld
4.0
Gehalt und Benefits
4.0
Führungsstil
4.0
Arbeitsklima
4.0
Karrieremöglichkeiten
4.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung
10 Dezember 2024Dezember 2024
Das läuft gut
Hohe Transparenz, offene Kultur, gutes Team, viel Eigenverantwortung und hohes Mitbestimmungsrecht.
Das könnte verbessert werden
Mittels regelmässiger Mitarbeitenden-Umfragen werden Optimierungspotentiale identifiziert und bearbeitet. Dadurch schafft es die CSP, die Unternehmenskultur gut zu reflektieren und sich weiter zu entwickeln.
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Tolle Herausforderungen in selbstorganisiertem Umfeld
5.0
Gehalt und Benefits
4.0
Führungsstil
5.0
Arbeitsklima
5.0
Karrieremöglichkeiten
5.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung
05 Dezember 2022Dezember 2022
Das läuft gut
Arbeiten in einer (geführten) Selbstorganisation gefällt mir sehr gut und ich kann mir nichts mehr anderes vorstellen.
Das könnte verbessert werden
Das Arbeiten als PL/BeraterIn verlangt viel Selbstorganisation/-Management und es ist nicht immer alles planbar, da Projekte manchmal Verzögerung haben und alles auf einmal an Arbeit anfällt - dies liegt aber in der Natur der Sache und macht die Arbeit auch so spannend!