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VICI AG International

VICI AG International

Seit 1981 beliefert VICI AG International die Kunden der VICI Gruppe in Europa, Asien und Afrika. Seit über 50 Jahren ist die VICI Gruppe der Marktführer in Design und Produktion von Standard- und kundenspezifischen Ventilen und Verschraubungen aus Metallen und Polymeren. Diese finden ihre Anwendung in der Chromatographie sowie in den Bereichen Analytik, Biochemie und Medizinaltechnik. Die Firmengruppe hat weltweit ca. 500 Mitarbeiter, davon 160 am Standort Schenkon, welches sowohl ein Produktions- als auch ein Vertriebsstandort ist. Das Produktportfolio umfasst eine breite Palette an verwandten Produkten wie pneumatische und elektrische Ventilantriebe, Schläuche und Kapillaren aus Polymeren und Edelstahl, Probenschleifen, Filter, Niederdruck-Flüssigkeitspumpen, Gasgeneratoren, Gasaufreinigungskartuschen, Gaskalibratoren und Diffusionsröhrchen als Standards für die Gerätekalibrierung, GC Detektoren, GC Säulen, Fast GC Komponenten, Sicherheitsprodukte, Spritzen und vieles mehr.

Eckdaten

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1 Bewertungen

Gutes Arbeitsklima im Team & Freiheiten bezgl. Arbeitszeiten

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  • Gehalt und Benefits
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  • Führungsstil
    5.0
  • Arbeitsklima
    5.0
  • Karrieremöglichkeiten
    4.0
Aktueller MitarbeiterFestanstellung

28 Juni 2020

Das läuft gut

In meinem Team gefällt es mir sehr gut. Unser Bereichsleiter hat eine sehr gute Art und verteilt Arbeiten gerecht in der Gruppe. Der Bereichsleiter selber arbeitet auch mit einem grossen Einsatz, er ist gehört nicht zu den Vorgesetzten, die nur Arbeit verteilen können. Ich schätze meinen Bereichsleiter sowie meine Teamkollegen. Ich geniesse die Freiheiten, was die Arbeitszeiten angeht. Ich kann um 09:00 Uhr anfangen und wenn ich Mal früh gehen muss, ist es kein Problem.

Das könnte verbessert werden

Ab und zu sind es Abläufe, die etwas besser sein könnten. Es wird viel diskutiert, aber es erfolgen keine Änderungen aus diesen langen Diskussionen. Lange Meetings ohne klaren Ergebnisse, die für mich verlorene Arbeitszeiten sind. Aber solche Probleme sind eher personenbezogen, je nachdem mit welchen Persönlichkeiten man zu tun hat. Vermutlich hat man diese Probleme in jedem Unternehmen.

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  • Führungsstil
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  • Gehalt und Benefits
    4.0
  • Karrieremöglichkeiten
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  • Arbeitsklima
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